Profil recherché

PROFIL RECHERCHE
Compétences :
- Connaissance des politiques liés à la protection de la nature et des circuits administratifs ;
- Connaissance des politiques d'aménagement du territoire et des logiques d'acteurs ;
- Connaissances naturalistes de terrain et des techniques de gestion des milieux naturels (notamment sur
la problématique du pastoralisme) ;
- Connaissance des réseaux universitaires, de gestionnaires d'espaces naturels et d'associations
naturalistes ;
- Connaissance des techniques d'animation de réunions ;
- Compétences confirmées en Agronomie et en gestion hydraulique.

Savoir-faire, savoir-être :
 Capacités rédactionnelles, travail en équipe, très fortes aptitudes et qualités relationnelles ;
 Maîtrise de l’organisation, du reporting et des réunions de travail ;
 Réactivité, autonomie ;
 Rigueur scientifique et esprit de synthèse ;
 Sens du contact avec les acteurs locaux, les partenaires ;
 Aptitude à transférer les connaissances, partager l'expérience dans le domaine et à cadrer / accompagner
l’équipe ;
 Capacité à représenter la structure.

Formation et expérience :
 Formation dans le domaine de l’écologie appliquée, au minimum Bac + 4/5 (Master, ingénieur, etc.) ;
 Expérience professionnelle 3 ans minimum, en lien avec les missions du poste très appréciée, notamment
dans la gestion d’équipe, les compétences ou expérience significative en agronomie et gestion hydraulique
et la rédaction de notices ou plans de gestion.