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En tant que délégué adjoint, il assure la suppléance et l’intérim du délégué, il participe au pilotage et au management de la délégation, il assiste aux réunions de coordination et – le cas échéant – à des missions nationales. Il contribue à la recherche de cofinancements et de partenariats ainsi qu’à la stratégie de communication de la délégation.
En tant que référent territorial « plaine des Flandres et du Calaisis », il représente l’établissement sur l’unité littorale « plaine des Flandres et du Calaisis » et constitue l’interlocuteur principal des gestionnaires, des usagers, des collectivités locales et des services de l’Etat.
Il veille à la bonne mise en oeuvre de la stratégie d’intervention de l’établissement dans son territoire de compétence. Pour ce faire, il effectue une veille foncière en s’appuyant sur un réseau local. Il propose au chargé de mission foncier des pistes de prospections et l’accompagne dans le traitement des dossiers d’acquisition en portant une attention particulière aux clauses et aux servitudes.
Il est le garant de la qualité des plans de gestion sur son territoire de compétence. Dans le cas où le plan de gestion est produit par le Conservatoire, il définit une méthode et une procédure. Dans le cas où le plan de gestion est produit par le gestionnaire, il est associé aux réflexions initiales relatives à l’échelle et à la méthode retenues. Il présente les plans de gestion au Conseil de rivages.
En lien avec le chargé de mission travaux, il veille à garantir le bon état des sites. A cet égard, il propose au délégué les investissements nécessaires à la bonne mise en oeuvre des missions de propriétaire. Il accompagne le chargé de mission travaux pour la conception et le suivi des travaux, avec qui il a également en charge la mission « bâti », en particulier sa valorisation en relation avec les acteurs privés.
Il veille à la qualité de la programmation budgétaire dans son territoire de compétence, en apportant toutes informations utiles au chargé de mission administration/ressources et organise une ou plusieurs réunions communes avec le gestionnaire.
Par ailleurs, il rédige les conventions de délégation de maîtrise d’ouvrage et les transmets au chargé de mission administration/ressources, encadre les usages en rédigeant les conventions tripartites et en veillant à leur suivi en lien avec le gestionnaire et est l’interlocuteur des gardes du littoral sur son territoire de compétence.
Connaissances en matière de politiques publiques d’environnement, d’aménagement du
territoire et de politique foncière
Capacités managériales et qualités relationnelles
Capacités d’organisation et de prospective
Aisance pour la prise de parole en public et l’animation de réunions
Aptitudes au travail en équipe et en réseau
Aptitudes à la négociation et à la conduite de projet
Expérience en droit public, gestion administrative et financière
Grande autonomie, esprit d’initiative, sens des responsabilités.
Très grande capacité de travail avec un fort engagement professionnel.
Discrétion et sens de la confidentialité
Permis B, le poste nécessitant des déplacements fréquents.
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