Profil recherché

Missions :

Conseil technique auprès de la direction ou des élus :

- Proposer des évolutions et des modernisations portant sur la relation avec les usagers ou l’organisation technique du service (bonnes pratiques environnementales, réduction des nuisances, amélioration des processus)
- Proposer des scénarios techniques et organisationnels, en conduisant des études techniques ponctuelles et en se comparant à des collectivités similaires, notamment pour améliorer l’efficience du service
- Suivre et organiser une veille technique, réglementaire et environnementale

Pilotage et gestion des services Déchets, Environnement, GEMAPI, Énergies Renouvelables, Système d’Information Géographique, Parc matériels et Entretien (gestion directe) :

Pilotage de la gestion des déchets :

- Piloter, optimiser et animer un service de collecte et traitement des déchets, de déchetteries et de prévention
- Elaborer le budget, mettre en place des outils prospectifs et être garant du respect des crédits alloués
- Gérer les subventions et les aides des éco-organismes (Conseil général, ADEME etc.)
- Elaborer, piloter et gérer les contrats et marchés de prestations liés aux missions du service en lien avec le service Marchés publics
- Organiser le suivi technique et financier des opérations déléguées à des prestataires (travaux, collecte, etc.)
- Planifier, suivre et contrôler les activités des agents
- Veiller à la protection des personnes et des installations
- Analyser les flux, la caractérisation de la production des déchets et les nuisances éventuelles occasionnées
- Vérifier la conformité réglementaire et la traçabilité de toutes les opérations de la gestion des déchets
- Mettre en place des procédés ou des normes pour prévenir les risques sanitaires et environnementaux
- Coordonner les actions et les missions de l’agent chargé de la communication et prévention des déchets
- Etablir des rapports annuels sur la qualité du service de collecte de déchets
- Réaliser un inventaire des équipements et programmer leur renouvellement

Coordination du service Système d’Information géographique :

- Planifier, suivre et contrôler l’activité de l’agent en charge du SIG et DT/DICT
- Définition des orientations SIG en cohérence avec la politique de la collectivité, veille réglementaire et technologique

Coordination des politiques GEMAPI et Énergies Renouvelables :

- Veille réglementaire et développement de la politique Énergies renouvelables et GEMAPI sur le territoire
- Participation aux instances de réflexion et suivi des actions avec les partenaires du territoire

Gestion du service Entretien des locaux :

- Planifier, suivre et contrôler les activités des agents
- Contrôler l’application des règlements d’hygiène et de sécurité, et vérifier la conformité des matériels

Gestion du parc matériel :

- Suivre l’inventaire des équipements et les mises à dispositions auprès de tiers avec le secrétariat
- Etudier et rationaliser la gestion et le renouvellement des équipements, notamment des véhicules
- Contrôler l’application des règlements d’hygiène et de sécurité, et vérifier la conformité des matériels

Pilotage et supervision des services : Bâtiments, Voirie (gestion indirecte) :

- Organiser, diriger et coordonner l’ensemble des services du Pôle Technique
- Coordonner leurs interventions en lien avec les responsables que vous supervisez et conseillez dans leur mission quotidienne
- Participer à la préparation budgétaire et être garant du respect des crédits alloués
- Assurer le respect et la mise en place des procédures

Profil demandé :

Profil :

- Bac + 3 dans le domaine (souhaité)
- Expériences sur un poste similaire appréciée
- Permis B exigé

Compétences :

- Savoir gérer et animer une équipe
- Savoir coordonner des activités (gestion des plannings) en fonction de contraintes et en assurer le suivi
- Savoir gérer des litiges et/ou conflits
- Savoir apporter assistance et conseils techniques auprès de la direction ou des élus
- Savoir collecter des données, les analyser et rédiger des documents de synthèse
- Savoir élaborer des prévisions budgétaires et assurer un suivi de budget
- Savoir assurer une veille réglementaire
- Maitrise des circuits d'élimination et de la valorisation des déchets
- Maitrise des techniques de communication, les adapter en fonction du public
- Capacités à mener des études de projets
- Maitrise des instructions techniques des dossiers
- Rigueur et organisation
- Capacités relationnelles
- Une maîtrise voire expertise de pilotage dans le domaine des bâtiments est souhaitée
- Une expérience confirmée au sein d’une collectivité territoriale ou dans une entreprise privée est attendue

Informations complémentaires :

Modalités de recrutement :

Par voie statutaire ou à défaut contractuelle :

- Voie statutaire : Poste ouvert aux cadres d’emploi des Ingénieurs et des Techniciens
- Voie contractuelle : Contrat à Durée Déterminée de 1 an avec possibilité de reconduction

Rémunération :

- Rémunération selon la grille indiciaire de la Fonction Publique
- RIFSEEP (Régime Indemnitaire)
- SFT (Supplément Familial de Traitement)
- NBI (Nouvelle Bonification Indiciaire)

Avantages sociaux :

- CNAS

Conditions d’exercice :

Temps de travail du poste : 39h
Travail en bureau
Droits à congé : 25 jours
Droits à ARTT : 23 jours
Poste ouvert au télétravail

Possibilité de demander la fiche de poste.

Candidature (CV + Lettre de motivation) par mail