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Responsable unité travaux en régie H/F

Mise à jour le 23/08/2022

Description du poste

OFFRE D’EMPLOI- DIFFUSION INTERNE/EXTERNE
RESPONSABLE H/F UNITÉ TRAVAUX EN RÉGIE
Direction Cycle de l’eau

La Communauté d’Agglomération du Pays Voironnais (31 communes – 98 000 habitants ) recherche, un(e) responsable H/F de l’unité Travaux en régie, dans le cadre d’un poste permanent à temps complet, pour sa direction Cycle de l’eau.

Dans le cadre de ses compétences Eau Potable et Assainissement, le Pays Voironnais a pour missions :
• la production, la distribution et la facturation de l’eau auprès de 39 000 abonnés répartis sur 20 communes (860 km réseau). Les 11 autres communes du nord du territoire (4 800 abonnés) sont alimentées en eau par l’intermédiaire de 2 Syndicats intercommunaux des eaux.
• la collecte et le traitement des eaux usées de 35 000 abonnés raccordés au réseau, et le contrôle des installations d’assainissement non collectif de 8 300 abonnés, répartis sur les 31 communes.
• ces missions sont exercées principalement en régie directe.

L’unité Travaux en régie, qui compte 15 agents, est composée de :
• 1 responsable d’unité
• 1 responsable support technique chargé de la gestion des stocks, du marché de fournitures à créer, de la gestion transverse au services (véhicules, EPI, ect)
• 1 chargé de la gestion des demandes de branchement / devis
• 1 chargé des études travaux régie
• 1 assistante administrative et technique
• 3 équipes travaux, chacune composée d’1 chef d’équipe et de 2 agents Travaux minimum

Profil recherché

Sous l’autorité de la Directrice Cycle de l’eau, et rattaché(e) hiérarchiquement au Directeur adjoint, vous serez chargé(e)  :

• Du management opérationnel de l’unité Travaux en régie

◦ Piloter et animer l’unité travaux régie composée de 15 agents, et mener son projet de réorganisation
◦ Mettre en œuvre la politique de gestion de la maintenance réseaux, en recentrant l’activité des équipes sur les interventions à forte valeur ajoutée sur la performance technique du service
◦ Elaborer le budget de votre unité et suivre son exécution dans le respect des procédures du service Finances
◦ Élaborer les indicateurs de performance et outils de pilotage en lien avec la direction, pour assurer le suivi de la performance technique du service sur la gestion des réseaux
◦ Poursuivre l’optimisation technique et financière des différentes activités de l’unité

◦ Etre garant de la bonne application des consignes de sécurité à la protection des personnes et de l'environnement : respect de la législation, de la réglementation, des règles et des procédures internes dans les domaines de l’Hygiène, de la Sécurité et de l’Environnement

◦ En lien avec la responsable support RH du service :
▪ vous contribuez au plan de formation de votre unité et au processus de recrutement
▪ vous évaluez les agents directement sous votre responsabilité  : pour les prolongations de contrats / mises en stage, pour la campagne de promotion interne, pour le changement de niveaux, et pour les évaluations annuelles

• De la conduite de travaux et du suivi technique

◦ Superviser la gestion des chantiers en régie permettant de répondre aux besoins de travaux provenant de demandes internes et externes, ou en lien avec les objectifs du service
◦ Assurer l’organisation du planning des travaux en régie en fonction du plan de charge et des équipes disponibles
◦ Apporter l’expertise technique concernant toutes les questions et situations liées à vos missions
◦ Accompagner le service pour les évolutions techniques et réglementaires
◦ Superviser et optimiser le suivi du prestataire assurant la réalisation des branchements neufs en relation avec les agents en charge du suivi opérationnel
◦ Apporter de la plus-value dans l’optimisation de vos opérations : faire preuve de créativité dans la recherche de solutions innovantes (variantes, réduction des délais…).

• Du travail transversal avec les autres unités et services de la collectivité

◦ Contribuer activement aux objectifs du service, en collaboration active avec les autres responsables d’unités opérationnelles
◦ Etre garant de la bonne application des règles internes de gestion de la collectivité (direction générale, finances, RH, juridique, informatique, communication, ect).
◦ Assurer le bon déroulement des projets portés par le responsable support technique et garantir la juste application de la réglementation

• D’assumer l’astreinte encadrement (1 fois par mois en moyenne)

PROFIL REQUIS :

BAC+5 ou expérience professionnelle confirmée
Conducteur de travaux publics ou domaine équivalent

Vous justifiez d’une expérience significative de management d’équipes, et d’une expérience dans la conduite de travaux que ce soit en travaux publics (terrassement, VRD, route), en réseaux humides ou en réseaux secs

Disponible et autonome, vous avez une bonne capacité d'organisation et un esprit de synthèse, ainsi que des qualités rédactionnelles et managériales confirmées. Vous avez par ailleurs un bon sens du relationnel (élus, services, agents, prestataires) et une capacité à rendre compte et travailler en équipe.

Connaissance appréciée des logiciels SIG (Arcopole) et télésurveillance (Topkapi)

Connaissance appréciée du statut et du fonctionnement de la Fonction Publique Territoriale

Permis B obligatoire

CARACTÉRISTIQUES DU POSTE :

Poste permanent à temps plein (durée hebdomadaire de travail : 37,5 heures avec possibilité d’aménagement du temps de travail)
Rémunération : conditions statutaires de la Fonction Publique Territoriale (catégorie A ou B confirmé)+ primes+13 ième mois+carte déjeuner+participations employeur mutuelle et prévoyance
Lieu de travail : Centre technique de Coublevie, des déplacements sur le terrain sont à prévoir
Prise de poste : souhaitée dès que possible
Date limite de dépôt des candidatures : 26/08/2022

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