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Contrat :
Contrat à durée déterminée d’une durée de 12 mois, à pourvoir à partir du 21 janvier 2010, avec
prolongation probable en C.D.I.
Dans le cadre du programme d'actions du Comité français de l'U.I.C.N., le(la) Chargé(e) de programme « Aires protégées » sera chargé(e), en collaboration avec la commission des aires protégées, de :
1 – Contribuer à la politique française des aires protégées et en particulier à la mise en place d’une stratégie française pour les aires protégées
2 – Apporter l’expertise du Comité français de l’U.I.C.N. sur des études, initiatives et projets relatifs aux aires protégées (aires protégées forestières, aires marines protégées, aires protégées d’outre-mer…).
3 – Valoriser les aires protégées françaises au niveau international, en contribuant au suivi de la Convention du Patrimoine mondial et du programme « aires protégées » de la Convention sur la Diversité Biologique, ainsi qu’aux travaux de la commission mondiale des aires protégées (W.C.P.A.)de l’U.I.C.N.
Responsable hiérarchique et encadrement :
Le(la)Chargé(e)de programme travaillera sous la responsabilité du Directeur du Comité français de
l’U.I.C.N.
Conditions :
Statut : salarié(e)du Comité français de l’U.I.C.N.
Localisation : poste basé au Comité français de l’UICN, 26 rue Geoffroy Saint-Hilaire, Paris Vème
Durée du contrat : C.D.D. de 12 mois
Salaire : selon expérience et convention collective de l’animation
Merci d’adresser votre candidature (C.V. et lettre de motivation), par e-mail uniquement, au plus tard le 5 janvier 2010, à l’adresse suivante : posteAP@uicn.fr
Important : seules les candidatures sélectionnées pour un entretien recevront une réponse.
- Formation de 3ème cycle (master 2, école d'ingénieur) en environnement
- Au moins 5 ans d’expérience professionnelle
- Compétences en droit de l’environnement demandées
- Bonnes connaissances des enjeux et problématiques de la conservation de la biodiversité, et spécialement ceux relatifs aux aires protégées
- Bonnes connaissances des acteurs de la conservation de la nature
- Rigueur, polyvalence et autonomie
- Qualités relationnelles et rédactionnelles
- Esprit d’analyse et de synthèse
- Bonne capacité à travailler en anglais
- Bonne maîtrise des logiciels de bureautique
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