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QUELS SERONT VOS CHAMPS D’INTERVENTION ?
Sous l’autorité du Responsable d’Exploitation eau potable de la régie de l’eau et de l’assainissement et au sein d’une équipe de 3 agents d’exploitation, vous assurez l’exploitation et la maintenance des réseaux d’eau potable.
Vos missions
En nous rejoignant, vous serez amenés à assurer ou participer à diverses missions dans lesquelles votre savoir-faire, votre technicité permettront de maintenir un service de qualité. Les missions principales seront :
Exploiter les réseaux de distribution
• S’assurer du bon fonctionnement de la distribution, détecter et organiser les réparations de fuites,
• Garantir la qualité de l’eau distribuée en gérant les purges,
• Surveillance des intervenants à proximité de nos canalisations,
• Réaliser des traçages de canalisations et branchements,
• Réalisation des investigations terrain en phase préparatoire de travaux de renouvellement de canalisations et branchements,
• Réalisation de petits travaux de renouvellement ou de modification de postes de comptage,
• Proposer et conduire des actions d’amélioration
Visite et maintenance des équipements des réseaux
• Participer à la maintenance de niveau 1 (réducteurs de pression, vannes altimétriques, ventouses, vannes de sectionnement …),
• Réaliser l’inventaire des organes principaux ainsi que leur diagnostic,
• Alimenter la base GMAO
• Proposer et conduire des actions d’amélioration
Participer à l’astreinte du service
Formation :
BAC à BAC+2 dans les métiers de l’eau (BTS GEMEAU) ou de la plomberie ou expérience équivalente confirmée
Compétences techniques
- Compétences en fontainerie et hydraulique pour intervenir sur les postes de comptage et les branchements
- Connaissance de la constitution et le principe de fonctionnement d’un réseau d’eau potable
Aptitudes relationnelles
- Goût du travail d’équipe
- Sens du relationnel
- Aimer le travail de terrain
- Disponible, Motivé
- Autonome
- Rigoureux
Conformément à la règlementation, tous nos postes sont ouverts au recrutement de travailleurs handicapés.
A qui s’adresse cette offre ?
• Titulaires de la Fonction Publique Territoriale
• ou dans le cadre d’un CDI
Emploi permanent : oui
Catégorie et cadre d’emploi : C
Date de démarrage : Dès que possible
Temps de travail : 39H + RTT
POURQUOI NOUS REJOINDRE ?
SENS DE LA MISSION
Satisfaire l’intérêt général
Projet de territoire ambitieux
EVOLUTION PROFESSIONNELLE
Accès encouragé à la formation
Mobilité interne
CONDITIONS DE TRAVAIL
Congés + RTT
AUTRES AVANTAGES
- Tickets restaurant
- Prévoyance et mutuelle : participation employeur
- Forfait mobilité annuel (vélo – covoiturage)
- Prise en charge légale de l’abonnement transports publics
VOUS ETES MOTIVÉ-E ET PRÊT À AGIR À NOS CÔTÉS ?
Votre candidature (CV et lettre de motivation) est à adresser à l’attention de M. le Président
par mail : recrutement@cc-genevois.fr
ou par courrier : Communauté de Communes du Genevois - Archparc – Bâtiment Athéna - 38 rue Georges de Mestral - 74160 Archamps
Renseignements auprès de : André Barret, responsable exploitation eau potable. Tel : 06 46 65 11 12
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Ma confidentialité est assurée