Description du poste

En 2022, l’Astee a défini un programme stratégique « Vision Astee2025 » décliné en 4 axes :
• L’Astee, engagée pour la transition écologique dans les secteurs de l’eau et des déchets
• De nouveaux adhérents et abonnés impliqués dans la vie de l’association
• L’attractivité des métiers de l’eau et des déchets renforcée
• L’Astee et sa revue TSM connus de tous

L’Astee compte 8 salariés, aucun n’étant dédié à la communication.

Le chargé.e de communication (H/F)
Il s’agit d’une création de poste dans le contexte du programme stratégique « Vision Astee 2025 ». Les actions de communication associées à ce programme seront suivies par un groupe de travail dit « GT Communication » composé de membres de la gouvernance de l’Astee et de responsables « communication », tous bénévoles.
Notre futur·e chargé·e de communication aura à cœur de développer la visibilité de ce qu’est et fait l’Astee. Rattaché.e à la Directrice générale, il/elle aura pour principales missions de :

- Elaborer le plan de communication de l’Astee, l’opérationnaliser en déclinant son plan d’actions tenant compte des différentes cibles de l’association (professionnels de l’eau et des déchets, élus, presse, …) et mettre en place les indicateurs et outils nécessaires à son suivi/évaluation ;
- Mettre en œuvre les actions de communication : participer aux salons professionnels du secteur (Pollutec, CGLE, …) et autres temps de promotion de l’association, mettre en place une communauté d’ambassadeurs au sein des adhérents pour contribuer au rayonnement de l’Astee, … ;
- Créer et gérer nos outils de communication, ainsi que suivre les prestataires (PAO, …) qui interviendront sur ces différents items :
o mise à niveau de notre charte graphique,
o développement d’un kit de communication destiné aux membres, création de supports (communiqués de presse, vidéos de valorisation de nos productions, …), coconception de l’appel à cotisation annuel Astee/TSM, …
o animation digitale : des réseaux sociaux (l’Astee a des comptes Youtube, LinkedIn et Twitter), du site internet astee.org (veiller à son actualisation régulière, travailler à son bon référencement, assurer le lien au prestataire, …), du site internet astee-tsm.org et de l’extranet avec des posts réguliers dédiés aux membres,
o gestion des mailings dont les lettres mensuelles de l’Astee et TSM,
o … ;
- Gérer les partenariats de visibilité de l’Astee/TSM : mettre en place un processus de suivi des conventions pour anticiper leurs renouvellements, veiller à tenir les engagements de l’Astee/TSM, vérifier que les engagements des partenaires sont tenus et faire le bilan des actions pour aider la prise de décision sur les suites à donner ;
- Mettre en place un press book et développer les relations presse : suivre et valoriser les relais presse et réseaux sociaux des actions de l’Astee/TSM.

Le chargé de communication sera amené à participer à d’autres missions en lien avec ses compétences et en interaction avec d’autres activités de l’Astee. En particulier il sera mobilisé dans la préparation et la tenue d’évènements portés par l’association tels que le congrès annuel.