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ET SI C'ETAIT VOUS ?
Vous êtes animé(e) par de nouveaux challenge ? Vous avez de l'expérience dans le domaine de l'énergie ? Ce domaine n'a plus de secret pour vous ? Votre profil nous intéresse ! Vous pouvez avec nous booster votre carrière !
LE METIER DE TECHNICIEN CHARGE D'AFFAIRES ENERGIES CHEZ APAVE,C'EST QUOI ?
- Inspection de systèmes CVC et des réseaux associés : chaudières tous combustibles (gaz, fioul, biogaz, biomasse,...), systèmes thermodynamiques (climatisation, PAC), CTA, sous-stations, régulation des réseaux,
- Mesures de rejets atmosphériques sur des chaudières
- Animation de formations (Agent Qualifié d'Intervention en chaufferie, Certificatif d'aptitude à la manipulation des fluides frigorigènes)
- Contribution active au développement des activités de son secteur en soutien du responsable de groupe
- Participations ponctuelles à des essais de performance/réception pilotés par l'expert énergie du secteur (cogénération biomasse, UVE,...)
- Animation de formation envisagée : Agent Qualifié d'Intervention en Chaufferie / Délivrance certificat d'aptitude à la manipulation des fluides / frigorigènes
- Appui commercial du responsable de groupe : gestion portefeuille, relance clients
Implantation laissée au choix du candidat : Nancy, Metz ou Thaon les Vosges, mais dans tous les cas des déplacements à prévoir sur les départements 54, 88, 57 et ponctuellement 67, 68, 70
De formation BAC+2/3 dans les énergies ou les mesures physiques (BUT thermique/énergie, Licence pro Thermique/EnR, BUT Mesures physiques) OU 5 années d'expériences dans le domaine des énergies si niveau inférieur
1 à 2 ans d'expériences si Bac+2/3 en conduite/exploitation de systèmes CVC, technicien maintenance CVC ou issu d'un BE énergie 5 ans si niveau inférieur en conduite/exploitation de systèmes CVC, technicien maintenance CVC Certificat d'aptitude à la manipulation des fluides frigo idéalement
Ces prestations supposent un goût prononcé pour l'autonomie, les interventions terrains ainsi que pour la qualité et la pertinence de vos rapports d'intervention. Une bonne aisance relationnelle est également requise.
CE QUE NOUS VOUS OFFRONS ?
- Un contrat en CDI
- Une rémunération sur 13 mois
- Un programme de formation complet depuis votre intégration et tout au long de votre parcours.
- Un quotidien anti-routine : grâce à une grande diversité de prestations
- Un groupe et une équipe offrant toutes les ressources (humaines, techniques et matérielles) indispensables à votre épanouissement.
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