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Publiée le 26/08/2021
Chargé(e) de mission réseaux d’énergie et transition énergétique H/F

CDI 3 à 5 ans France - Auvergne-Rhône-Alpes - Villeurbanne

> Le poste

Fort d’une équipe dynamique de 27 permanents basée à Lyon, nous accompagnons sur le plan technique, financier, juridique, fiscal et stratégique, les décideurs locaux dans leurs projets de transition écologique (énergie, déchets, eau). Dans le domaine spécifique de la transition énergétique et de la lutte contre le dérèglement climatique, nous avons ainsi développé une expertise reconnue en matière de maîtrise de l’énergie dans les collectivités et sur leur territoire (rénovation énergétique des bâtiments publics et des logements, achats d’énergie, mobilité…), de mobilisation des énergies renouvelables et de récupération (PV, éolien hydrogène, géothermie, biomasse…) et de distribution d’énergie (électricité, gaz, chaleur). En concertation avec nos adhérents, nous construisons également des positions et des propositions que nous portons auprès des ministères et parlementaires, afin favoriser le déploiement des politiques territoriales de transition écologique et énergétique à l’échelle locale et nationale.

Les réseaux publics de distribution d’énergie (électricité, gaz, chaleur, froid) sont un élément clé de la transition énergétique et de solidarité territoriale. Ils jouent en effet un rôle central dans la généralisation de stratégies territoriales de maîtrise de l’énergie, de résorption de la précarité énergétique, de déploiement des énergies renouvelables et, plus globalement, dans la lutte contre le dérèglement climatique. Les collectivités ont des missions et des leviers d’action dans ce domaine et AMORCE les accompagne afin que leur politique énergétique territoriale intègre des solutions concrètes pour faire de ces réseaux un véritable moteur de la transition écologique.
Dans ce contexte, nous cherchons au sein de notre pôle Energie-Climat, notre futur(e) chargé(e) de mission « réseaux d’énergie ». Il s’impliquera plus particulièrement dans les réseaux publics de distribution d’électricité et de gaz et travaillera en étroite collaboration avec les chargés de mission sur les réseaux de chaleur et de froid et sur les énergies renouvelables, notamment pour traiter de thématiques transversales comme la coordination des réseaux d’énergie, ou de la montée en puissance de nouveaux usages (mobilité hydrogène/électrique). Enfin il travaillera sur l’achat d’énergie par les collectivités.

En relation étroite avec la direction, il assurera sur ces thématiques, :
- l’accompagnement au quotidien des collectivités et autres acteurs territoriaux dans leurs réflexions et leurs projets de transition énergétique ;
- la réalisation de guides, de notes techniques, d’études et d’enquêtes auprès des adhérents ;
- l’organisation et l’animation de webinaires et groupes de travail thématiques (rassemblant des adhérents) par an ;
- la participation à l’organisation des manifestations nationales d’AMORCE (notamment le colloque annuel sur l’énergie et le Congrès annuel d’AMORCE qui accueille 800 participants) ;
- la représentation des adhérents auprès des instances nationales (ministères, ADEME…).

> Le profil recherché

Formation : Supérieure de type école d’ingénieur ou école de commerce avec une spécialité dans le domaine de l’énergie (bac +5).
Expérience : De 3 à 5 ans d’expérience dans le domaine de l’énergie minimum chez un acteur public ou privé.

Compétences spécifiques métier :
- Compétences techniques, et si possible économiques et réglementaires dans le domaine électrique et gazier (production, transport, distribution, fourniture);
- Connaissance des collectivités locales, de leur organisation et de leur fonctionnement, et si possible des problématiques liées à l’organisation et la gestion des services publics de distribution d’énergie ;
- Maîtrise des enjeux et des acteurs dans le domaine énergétique (ministères, ADEME, opérateurs, …).
Compétences informatiques : bureautique (traitement de texte, tableur, Powerpoint), internet, réseaux sociaux.
Qualités requises :
- Convaincu(e) et motivé(e) par les enjeux énergétiques et climatiques, appréciant les approches pragmatiques, rationnelles et efficaces et animé par une vraie exigence de qualité de service
- Imaginatif(ve), dynamique et force de propositions, avec une réelle appétence pour les questions de transition énergétique et la volonté de contribuer à son développement concret et efficace dans les territoires ;
- Capacités d’analyse et de synthèse, bonne expression écrite (rédaction) et orale (prise de parole en public et animation de réunion) ;
- Rigueur et méthode dans l’organisation et la hiérarchisation des tâches à accomplir ;
- Bon relationnel (sens du contact et du travail en réseau avec d’autres associations de collectivités ou d’élus et de professionnels ;
- Autonome, faisant preuve d'adaptation, et à l’aise dans un environnement opérationnel et multi-acteurs

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AMORCE

Créée en 1987, AMORCE est le premier réseau national de collectivités locales (régions, départements, intercommunalités, communes) et d’acteurs locaux (cabinets conseils, opérateurs, fournisseurs…) engagés dans des politiques territoriales de transition écologique, en particulier dans les domaines de l’énergie et du climat, des déchets et de l’eau.

Rassemblant plus de 1000 adhérents, AMORCE constitue un pôle d’expertise et d’accompagnement des collectivités territoriales et une force de représentation à l’échelle nationale.
www.amorce.asso.fr

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