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Dans le cadre de son développement, AGUR recrute
UN RESPONSABLE DE LA RELATION CLIENT H/F, pour son service clientèle basé à Bayonne (64).
MISSION GENERALE
Le Responsable de la relation client supervise le service en charge de la relation et de la gestion clientèle. Il est le garant de la cohésion et de l’état d’esprit de l’équipe des chargé(é)s clientèle.
ACTIVITES PRINCIPALES
- Animer et planifier l’activité des chargé(e)s de clientèle du siège et des sites distants
- Maitriser les applications métier du service
- Travailler en étroite collaboration avec le responsable de la facturation/recouvrement
- Superviser la gestion quotidienne des traitements de masse et de la gestion des encaissements
- Elaborer ou adapter la stratégie de la relation clientèle et élaborer les plans d’actions du service
- Elaborer et faire évoluer les procédures qualité du service et en contrôler l'application -
- Suivre les indicateurs de performance du service, analyser les résultats et mettre en place les actions correctives nécessaires
- Mettre en place les tableaux de bord permettant la mesure de la qualité du service
- Participer à l’élaboration des rapports annuels
- Gérer les réclamations et les dossiers contentieux
- Tenir à jour l’ensemble des fichiers et des données statistiques de la relation client
- Faire appliquer les règlements de service et mettre en place les conventions de déversement pour les industriels ou similaires
Savoirs techniques :
- Maitrise des outils informatiques
- Connaissances juridiques en droit des usagers
- Connaissances juridiques et comptables en réglementation de l’eau
- Capacité rédactionnelle
- Management transversal et hiérarchique des équipes
Environnement de travail :
- Respecter les consignes de sécurité
- Maîtriser les outils informatiques nécessaires à l’activité
- Etre responsable de la gestion des déchets de son activité
Permis, habilitations, formations qualifiantes :
- Permis B
Savoir-être :
- Animation d’équipe (cohésion, entraide, écoute, communication)
- Sens de l’écoute et du client
- Disponibilité et sens du service
- Esprit d’équipe
- Organisation
- Goût pour le travail administratif
- Autonomie
- Polyvalence
- Valorisation de l’image de l’entreprise vis-à-vis de l’extérieur (Collectivités, Administrations, banques, etc …)
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