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Mise à jour le 26/04/2022
Chargé.e de mission Eau et Pollution (Varois et rural) H/F

CDI 1 à 3 ans France - Provence-Alpes-Côte d'Azur - MARSEILLE 01

> Le poste

MISSIONS PRINCIPALES :
Sur le littoral varois qui est un territoire complexe et à enjeu fort, il.elle contribue à l’élaboration et à la mise en œuvre des priorités identifiées en matière de réduction des pollutions, d’alimentation en eau potable et de gestion de la ressource en eau.
Sur ce territoire, il.elle pilote ou contribue à des démarches d’animation territoriale (contrat de rivière, contrat thématique, contrat départemental, MISE, SAT, SAGE…).
Il.elle a plus particulièrement en charge l’accompagnement de la structuration des EPCI/syndicats pour les compétences AEP et assainissement/pluvial et les territoires ruraux.
Il.elle travaille en étroite collaboration avec les autres agents chargés d’intervention et chargés d’études du territoire.

ACTIVITES PRINCIPALES :
Dans le cadre du système qualité en vigueur à l’Agence et de ses objectifs :
• Représenter l’Agence et promouvoir sa politique (SDAGE, démarche milieu, priorités territoriales, programme d’intervention) auprès des interlocuteurs externes.
• Conseiller les acteurs de l'eau (collectivités, usagers économiques…), proposer des solutions techniques et/ou financières permettant d'atteindre les objectifs prioritaires de l'agence en termes d'actions et de structuration (compétence loi NOTRe).
• Faire émerger et participer à la mise en œuvre des objectifs et des projets de réduction des pollutions, d’alimentation en eau potable et de gestion de la ressource en eau qui sont identifiés sur son territoire.
• En relation avec les partenaires et les services de l’Agence, participer à la constitution des dossiers techniques et financiers nécessaires à l’élaboration des projets.
• Faire émerger et suivre la préparation et la mise en œuvre des démarches territoriales de type contrats de milieu, contrats thématiques, contrats d'agglomération…
• Assurer l’instruction et le suivi des dossiers de demande d’aide selon les règles en vigueur.
• Garantir la production des primes pour épuration dans le respect de la réglementation en vigueur et des plannings établis en début d’année.
• Etre le cas échéant, le référent de la délégation sur la thématique des interventions sur le littoral et la mer (à identifier selon les compétences et aspirations suite à la réorganisation)
• Contribuer au retour d’expériences et à l’évaluation de la politique.
• Contribuer à l’élaboration et à la mise en œuvre des SDAGE, des Programmes de Mesures.
• Contribue à l’élaboration et à la mise en œuvre des SAGE en lien étroit avec le service planification.
• Participer et contribuer au bon fonctionnement général du service et de l'Agence.
• En cas de besoin, peut-être amené à réaliser ses missions sur d’autres territoires du service ou de la délégation.
• En cas de besoin, peut-être amené à contribuer ou à piloter un projet au sein de la délégation.

Secteurs
⟩ Eau : Assainissement

> Le profil recherché

La détention d'un diplôme de niveau BAC + 5 est requise.

CONNAISSANCES :
• Connaissances techniques dans le domaine de l’alimentation en eau potable et de l’assainissement.
• Connaissance de la réglementation sur ces mêmes thématiques.
• Connaissance des acteurs institutionnels de la gestion de l’eau.
• Maîtrise de l’informatique et des outils bureautiques.

COMPETENCES CLES (être capable de…)
• Evaluer la pertinence d’une opération en fonction des enjeux et des priorités du programme d’intervention.
• Informer et faire adhérer des interlocuteurs au programme de l’Agence.
• Convaincre des interlocuteurs en adaptant un argumentaire connu.
• Travailler en autonomie.

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Agence de l'Eau RM&C

L'Agence de l'Eau Rhône-Méditerranée & Corse aide à la lutte contre la pollution de l'eau et à une meilleure gestion de la ressource "eau".
www.eaurmc.fr

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