Description du poste

C'est dans le cadre de sa stratégie de développement durable, en lien avec les acteurs du territoire et de la plateforme, que l’Aéroport souhaite déployer son système de management environnemental. Pour contribuer à la consolidation de cette démarche, nous recherchons un contrat à durée déterminée.
Rattaché(e) à la Chef de service développement durable et en appui de la chargée de missions développement durable, vous serez chargé(e) de différentes missions qui participe directement au déploiement du plan stratégique « CAP 2025 » :

- Participer à l’objectif de « réussir la transformation de la mutation de nos infrastructures » en mettant en œuvre les procédures environnementales applicables aux projets de développement de l’AMP (dossier loi sur l’eau, étude d’impact environnemental, enquête publique…).
- Participer à l’objectif de « maîtrise de l’empreinte environnementale » en consolidant le système de management environnemental :
o De manière prioritaire, identifier les contraintes règlementaires environnementales, évaluer la conformité des activités de l’AMP au regard des exigences applicables et collaborer à la définition des plans d’actions de mise en conformité réglementaire à l’aide d’un outil dédié ;
o Participer à la formalisation de l’analyse environnementale à travers l’identification et le suivi des impacts environnementaux (nuisances sonores, émissions atmosphériques, consommations énergétiques, déchets, ressources en eau et milieux naturels) ;
o Participer au déploiement des actions de maîtrise de l’impact environnemental et à la stratégie de communication auprès du personnel AMP, du personnel de la plateforme aéroportuaire et plus largement du renforcement du lien avec la société civile (réunions publiques, collectivités territoriales, acteurs économiques…).