Description du poste

SITA, (2,5 Mds d'€ de CA en 2006, 18 800 collaborateurs) Groupe SUEZ, est le leader européen de la gestion globale des déchets. Au coeur des problématiques environnementales actuelles, SITA France et ses filiales se donnent pour mission de préserver l'environnement et de favoriser le développement durable, en proposant des solutions innovantes pour collecter, trier, traiter et surtout valoriser les déchets.

Nous recherchons pour notre Siège un Chargé de Formation H/F :

Suite à une demande formulée par un commanditaire (service central, filiale, ?) assurer l’ingénierie d’un projet de formation :

Animer les groupes projets (experts métiers, RH),
Rédiger les comptes-rendus des groupes projets et la fiche outil de « suivi de projet »,
Si animation en interne : Produire / faire produire les supports formation et documents de traçabilité de l’action (document d’organisation pédagogique, fiche d’animation, ?),
Si animation externalisée : rédiger le cahier des charges, lancer un appel d’offres et auditionner les soumissionnaires (prise en compte du programme « Opting Training »),
Assurer la rentabilité du projet de formation en rédigeant la fiche outil « prix de vente »,
Formaliser la fiche programme à intégrer dans l’offre formation (catalogue formation SITA),
Assurer la communication et la promotion de l’action de formation finalisée, auprès du réseau RH SITA,
Programmer et assurer la coordination des actions de formation une fois mises en production (en relation avec la coordinatrice pédagogique),

Orienter et conseiller le réseau client (RH, exploitations) dans leurs demandes de formation,

Participer aux journées métiers / comités techniques afin d’être intégré en amont des projets de formation et réaliser un travail de veille,

Animer occasionnellement des actions de formation,

Assurer l’ouverture et la clôture des actions de formation (soutenances pour les parcours TRAJECTOIRE).

Assurer les missions de « service après vente » auprès du système client : synthèse des évaluations, retours sur le déroulement des formations, rédiger des enquêtes de satisfaction à froid