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SITA, (2,5 Mds d'? de CA en 2006, 18 800 collaborateurs, Groupe SUEZ, est le leader européen de la gestion globale des déchets. Au coeur des problématiques environnementales actuelles, SITA France et ses filiales se donnent pour mission de préserver l'environnement et de favoriser le développement durable, en proposant des solutions innovantes pour collecter, trier, traiter et surtout valoriser les déchets.
Dans le cadre de la mise en oeuvre de son plan d’action RH, Sita recherche Un Chargé de Mission Diversité H/F pour une mission d’une durée de deux ans afin de prendre en charge la responsabilité des questions relatives à la diversité :
Déploiement du plan handicap au sein des filiales :
Etre l’interlocuteur interne et externe du sujet
Développer une politique de maintien dans l’emploi (recherche de financements, recherche de parcours de formation de reconversion)
Mettre en place et animer une cellule nationale de reclassement via des coordinateurs locaux (4 relais locaux)
Proposition d’actions de formation ou de sensibilisation
Accompagner la démarche diversité de Sita
Etre le référent Sita en la matière
Participation aux groupes de travail Suez sur cette thématique (Comité Suez)
Participation à des actions locales (ex : salon de l’emploi relatif aux handicapés, population « sensible »).
Expérience d’une dizaine d’année soit dans un poste similaire soit dans un poste de la fonction RH.
Connaissance du réseau handicap et/ou associatif
Maîtrise des problématiques de reclassement
Qualité d’écoute, esprit de synthèse, maîtrise des outils informatiques
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Je suis suivi·e par un consultant RH
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Ma confidentialité est assurée