Description du poste

DESCRIPTION DU POSTE

Le poste comprend à la fois des responsabilités de gestionnaires techniques et administratifs. Il nécessite une autonomie dans le travail ainsi qu’une certaine polyvalence. La direction se fait en accord avec le Président de l’ASA.

MISSIONS CONFIEES
Ses missions prioritaires seront les suivantes :

• Contrôler le bon état des berges afin de prévenir d’éventuelles détériorations (brèches, trous, infiltrations, affaissements….)

• Déterminer et planifier les travaux d’entretien et d’investissement du réseau d’irrigation

• Effectuer des travaux de faucardage, curage des canaux, confortement ou consolidation de berges

• Contrôler le bon déroulement de ces travaux effectués en interne et par des entreprises extérieures

• Réalisation de devis, comparaison des offres

• Commandes aux entreprises après validation de la Direction

• Suivi de la réalisation des travaux

• Suivi de la maintenance et de l’exploitation des installations.

• Traitement et gestion des DICT (Déclaration d’Intention de Commencement des Travaux)

• Assurer les missions de police des eaux : veiller au bon écoulement des eaux (en enlevant les embâcles éventuels et corps flottants), nettoyer régulièrement les grilles, les syphons, assurer la juste distribution des eaux, ainsi qu’au respect du planning des jours d’arrosage
• Surveiller le réseau d’irrigation, réparer les fuites, vidanger les réseaux, manoeuvrer les vannes de sectionnement, vérifier les ventouses et autres appareils
• Assurer la régulation des débits par télégestion
• Effectuer des enquêtes de terrain
• Veiller au respect sur le terrain du règlement d’arrosage
• Gestion des réclamations des membres de l’ASA portant sur le service ou les chantiers

• Mise en oeuvre de procédures administratives simples et des mesures prévues dans les statuts de l’ASA et son règlement.

ENVIRONNEMENT DU POSTE
• Déplacement avec son véhicule. Pour cela une indemnité est versée.
• Présence par tous temps à l’extérieur
• Astreintes : intervention un Week-end sur 2 avec amplitude variable, rythme de travail très variable en fonction des événements,
• Travail en binôme et généralement en équipe
• Lieu d’interventions : le périmètre de l’ASA s’étend sur les communes d’Istres, Miramas, Eyguières, Grans
• Congés doivent être pris en dehors de la période légale (fin octobre à fin Mars)

CONTRAT DE TRAVAIL
DUREE : temps complet (35 h) soit 151,67 H/MOIS
CONTRAT : CDD de 1an renouvelable pouvant déboucher sur un CDI.
Statut d’agent contractuel de droit public
Date limite de dépôt des candidatures : 10/03/2014
Transmettre CV et lettre de motivation :

Par mail
asacraponneistres@orange.fr