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Directeur de la Fondation Aspinall Gabon H/F

Publiée le 09/08/2012

Description du poste

Position Description: Le Projet Protection des Gorilles (PPG), initiative de la Fondation Aspinall qui date de 1987, a pour objectif la protection des espèces menacées en général et en particulier des gorilles au Gabon. Dans le prolongement du PPG, qui se focalisait sur la sensibilisation et la prise en charge de gorilles orphelins, un projet complémentaire a été initié avec comme vocation la préservation, voire la restauration, d’une partie de l’écosystème typique des Plateaux Batéké et la réintroduction de gorilles en milieu naturel. La proposition par The Aspinall Foundation (PPG 1998) de créer au Gabon un projet pour la conservation du gorille au travers de la confiscation, de la réhabilitation et de la réintroduction des gorilles orphelins a été accueillie très favorablement par le Gouvernement gabonais. Ceci a conduit à la création officielle du PPG-Gabon en juillet 1998, avec la signature d’un “Cahier de Charges” entre The Aspinall Foundation et le Ministère des Eaux et Forêts et du Reboisement du Gouvernement du Gabon. Plusieurs gorilles orphelins localisés dans le pays depuis 1997 ont ainsi été transférés sur le site identifié par les différents partenaires : la région de la Mpassa dans le sud-est du Gabon. Ce fut également le cas des gorilles confisqués par la suite par les autorités gabonaises et pour trois groupes de gorilles nés en captivité au Royaume Uni et transférés au Gabon. En août 2002, au travers d’un Décret présidentiel, le site de réintroduction de la Mpassa a été intégré au Parc National des Plateaux Batéké (PNPB) nouvellement créé. En novembre 2004, PPG-Gabon a été également reconnu par le Ministère de l’Intérieur comme Association gabonaise dont le but est “la protection du gorille de l’Ouest menacé et de son habitat, et la valorisation de l’héritage naturel du Gabon”.

Le Projet Protection des Gorilles vise cinq grands objectifs :
1. Assurer la réinsertion des gorilles orphelins en milieu naturel ;
2. Protéger les gorilles et l’écosystème du Parc National ;
3. Organiser et promouvoir l’éducation, la formation, la sensibilisation et la recherche sur la biodiversité du Parc National;
4. Promouvoir et développer de concert avec les services intéressés, le tourisme de vision;
5. Organiser avec la participation des populations locales, un système intégré de conservation des ressources naturelles du Parc National.

Les tâches à accomplir par le Directeur du projet sont :
a. Mettre en œuvre, coordonner, animer et renforcer les cinq objectifs du Projet, en appui et avec les partenaires nationaux
b. Assurer le suivi technique, financier, administratif et logistique du Projet, et rédiger les rapports
c. Diriger et animer l’équipe locale en partenariat avec le conservateur du Parc National

d. Veiller à l’état de santé des gorilles pris en charge par le Projet en collaboration avec la vétérinaire du Projet.
e. Représenter la Fondation Aspinall au Gabon et renforcer les relations institutionnelles et les partenariats (aux niveaux national, régional et international)
f. Améliorer le plan d’aménagement du Parc National
g. Développer la notoriété du programme et la valorisation des résultats par la communication

Profil recherché

o 5 ans d’expérience de terrain dans le domaine de la conservation de la nature, de préférence en Afrique Centrale.
o Expérience de gestion et d’animation de projet (lien avec les communautés locales, relations institutionnelles, suivi, reporting technique et financier, recherché de financements publics
et/ou privés, etc.).
o Expérience d’encadrement

Formation
o Formation supérieure (BAC + 5) en biologie ou en environnement,
école d'ingénieur ou filière universitaire.
o Maîtrise parfaite de la langue française. Bon niveau d’anglais.

Capacités
o Capacités de gestion, d'organisation et de développement d’un programme (technique et financier).
o Excellentes capacités rédactionnelles en français (rapports, document de projet, cadre logique, correspondance institutionnelle), maîtrise de l'outil informatique.

Personnalité
o Sens des relations humaines et du travail en équipe
o Aptitude à la direction
o Sens de la communication
o Qualité d’adaptation et aptitudes interpersonnelles dans les contextes multiculturels
o Grande autonomie, aptitude à vivre et travailler dans un milieu isolé en Afrique
o Intérêt pour la conservation des Grands Singes

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