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Nous recrutons pour notre client, entreprise de renom dans le domaine des énergies renouvelables un(e) assistant(e) Ressources Humaines. Il/elle interviendra sur les missions suivantes :
- secrétariat classique (téléphone, courrier, classement, agenda, organisation de rendez-vous, déplacements....) et assistanat l'équipe Ressources Humaines (4 personnes)
- Gestion administrative du personnel (création et suivi des dossiers des collaborateurs, création des salariés dans Sage, SAP, Peoplenet (SIRH), mise à jour des registres uniques du personnel : entrées, sorties, mouvements, affiliation, radiation mutuelle/prévoyance, gestion des visites médicales, Déclaration Unique d'Embauche (DUE)
- Gestion de la paie, classement des éléments variables de paie et des bulletins de paie (fréquence mensuelle), envoi des bulletins de paie (environ 400 bulletins)
- Formation : Inscription des salariés auprès des organismes de formation, Demande de prise en charge auprès de l'OPCA, Mise à jour et suivi des titres d'habilitations (travaux en hauteur, habilitation électrique, ...).
- Relations sociales : Préparation des dossiers et envoi des courriers de convocation, suivi du calendrier et des échéances
- Missions ponctuelles : mise à jour de l'organigramme, organisation des rendez-vous avec les candidats, mise en place d'un outil de gestion des candidatures reçues, mise à jour de l'intranet RH, etc.
Profil recherché :
- Formation bac+2
- 2 ans d'expérience minimum en qualité d'Assistante de Direction
- Très bonne maîtrise des outils bureautiques ' la connaissance de SAP est un plus
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