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Apprenti Gestionnaire de Formation H/F

Publiée le 28/06/2011

Description du poste

Spécialiste mondial du traitement de l'eau, Degrémont est une filiale de SUEZ ENVIRONNEMENT. Ses équipes conçoivent, construisent et mettent en route des installations de production d'eau potable ou de dessalement, des stations d'épuration des eaux usées et des installations de traitement des boues pour les collectivités locales. Elles assurent également l'exploitation directe des installations et tous les services liés à leur bon fonctionnement (maintenance, pièces détachées, réhabilitation).

Créée en 1939 et présent dans plus de 70 pays, Degrémont permet de concilier une forte dimension locale et la puissance d'un grand groupe international. Aujourd'hui, un milliard d'habitants dans le monde sont desservis par une installation Degrémont.

Apprenti Gestionnaire de Formation (H/F)

Missions confiées

Rattaché au Responsable Formation du Siège, votre mission sera de
• Collaborer à la mise en oeuvre du plan de formation de l'entreprise en interne.
• Assurer le suivi administratif et financier des actions de formation

Dans le cadre du plan de formation de l'entreprise, vous serez amené à
• Gérer les inscriptions à GDF Suez Université et autres formations collectives : procéder aux inscriptions, s'assurer de la communication des informations nécessaires auprès des stagiaires et de leurs responsables.
• Organiser les moyens logistiques : réservation des salles de formation, moyens audio visuels....
• Assurer les relations avec les organismes de formation (inscription, convocation, commandes, factures).
• Recueillir les évaluations à chaud, alerte en cas de dérive ou d'insatisfaction. Elaborer les synthèses des évaluations à chaud.
• Assurer la mise à jour régulière de l'outil de gestion du plan de formation (Excel) et la constitution des dossiers « stagiaires ».

Profil recherché

• Formation : BAC +2 minimum avec une spécialisation RH
• Compétences spécifiques : maîtrise des outils informatiques (Excel) - anglais
• Qualités requises : rigueur, qualités d'organisation et de planification, sens du service, bon communicant, réactivité, esprit d'équipe

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