Description du poste

À une heure de Paris et aux portes du Val de Loire, Orléans Métropole et la ville d’Orléans disposent d’incomparables atouts en matière de cadre de vie et de dynamisme. Orléans Métropole, et les 22 communes qui la composent, œuvrent chaque jour pour le bien-être de leurs 280 000 habitants au travers de leurs missions : la mobilité, la gestion des déchets, la prévention des risques, l’aménagement du territoire, la transition énergétique et écologique etc. La Métropole est dotée d’un patrimoine exceptionnel, tant historique, culturel que naturel. Sa situation entre Loire, le dernier grand fleuve sauvage d’Europe, et Loiret compose une rare diversité de paysages et une richesse faunistique et floristique reconnue.
La ville d’Orléans est la Capitale régionale du Centre-Val de Loire.

Après deux ans de co-construction avec les acteurs du territoire, le Plan Climat Air Energie (PCAET) d’Orléans Métropole a été approuvé définitivement par le Conseil Métropolitain, fin 2019. Celui-ci regroupe 33 actions autour de 6 axes, couvrant notamment : la promotion de la sobriété énergétique, l’amélioration de la performance énergétique et climatique des bâtiments, le développement des énergies renouvelables et de l’usage de produits biosourcés, la mobilisation des forces du territoire et des partenaires socio-économiques…

La Métropole acte ainsi son ambition d’une politique volontariste pour entrer dans la transition énergétique et écologique, avec pour objectif de devenir un territoire à énergie positive et 100 % énergies renouvelables à horizon 2050.

La réussite du PCAET passera par la capacité du territoire à mobiliser ses acteurs, à être force d’attractivité pour de nouveaux intervenants et à développer des projets opérationnels.

Au premier semestre 2021, Orléans Métropole a porté sur son territoire les Assises de la Transition Ecologique, une démarche inédite pour faire face au dérèglement climatique et aux enjeux environnementaux. Ce sont 6 mois d’échanges, de co-construction avec les habitants, les acteurs du territoire pour accélérer le mouvement en faveur de la transition écologique. Les Assises sont une occasion unique d’apprendre et d’agir collectivement pour construire des solutions concrètes adaptées au territoire d’Orléans Métropole.

Les propositions faites dans le cadre des Assises feront l’objet, d’ici à fin 2021, d’un engagement politique dans la transition pour le territoire d’Orléans Métropole. Cet engagement devra être intégré et décliné dans la mise en œuvre des politiques climat-air-énergie menées sur le territoire durant la mandature. Les objectifs politiques fixés sont ambitieux : la méthodologie projet devra être performante, innovante, au service du territoire et de ses acteurs.

Intégrer Orléans Métropole, c’est porter des missions qui font sens, au service de l’intérêt général, dans le cadre d’un programme particulièrement ambitieux de transition écologique d’un territoire. C’est aussi contribuer à des projets en transversalité, au cœur d’une grande diversité de thématiques et d’enjeux, en lien avec les compétences de la collectivité. Enfin, c’est exercer dans une structure disposant de compétences variées, et présentant des opportunités de métiers, de formation et d’évolution tout au long de sa carrière professionnelle.

Pour appuyer l’équipe projet en place, Orléans Métropole recrute un(e)
Chargé(e) de mission Maitrise de la Demande en Energie

Ce poste est intégré au service énergie et climat composé d’un chef de service et de 4 chargés de mission. Le service énergie et climat coordonne la politique énergétique et climatique de la Métropole conformément aux objectifs du Plan Climat Air Energie Territorial (PCAET) et du Schéma Directeur des Énergies (SDE). Il met en œuvre les actions appropriées, notamment en matière de soutien à la maîtrise de la demande en énergie et au développement des énergies renouvelables et de récupération (EnR&R).

Vous développez une action proactive de la Métropole pour favoriser la maîtrise de la demande en énergie dans le secteur tertiaire public et privé, mais également dans le secteur résidentiel. Il s'agit notamment d'intensifier les actions de sobriété et d'efficacité énergétique dans les bâtiments et de massifier leur rénovation énergétique performante, tout en sécurisant l'atteinte des gains escomptés dans les programmes de travaux. Il agit comme un animateur de projet, animateur de réseau en engageant des méthodes agiles, dynamiques. Ce poste visera à piloter une équipe projet intégrant également le service Habitat, la Direction du Développement économique, la direction du Patrimoine et des Grands Equipements et la Direction de l’Enseignement supérieur.

Missions principales :
En lien avec le l’équipe projet du PCAET, vous serez chargé de :

 Gestion de projets :
Piloter le projet de mise en œuvre de solutions concourant à la rénovation énergétique des bâtiments sur le territoire d’Orléans Métropole dans une logique d’animation et de coordination d’un réseau d’acteurs :
• Structurer le plan d’actions opérationnel menant à la mise en œuvre d’outils (guichet unique, actions de montée en compétence, groupement d’achat…). Cette stratégie visera à agir sur les bâtiments de type résidentiel (privés, comme publics, individuels comme collectifs), de type tertiaire (publics comme privés).
• Prioriser les actions, dans un objectif de mise en œuvre rapide, concrète et opérationnelle ; une attention particulière sera portée sur la mobilisation des financeurs.
• Etre garant de la structuration de solutions opérationnelles conformes aux objectifs fixés (en termes d’ambitions, de cibles, de développement de l’offre de services…) et de l’évaluation des projets menés.
• Assurer la mobilisation territoriale multi-acteurs (monde économique, recherche, innovation, associations, citoyens, acteurs publics…) afin que le portage du plan d’actions et sa mise en œuvre soit effective.
• Assurer le pilotage et la fédération des acteurs pour l’installation de la gouvernance globale du volet maitrise de la demande en énergie.
• Piloter et animer des actions spécifiques et proactives à destination des propriétaires et gestionnaires de parcs tertiaires publics, afin de faciliter l'émergence et mise en œuvre d'opérations propres à répondre aux objectifs visés, en termes de rythme et de niveau de performance.

 Financements des projets :
• Mettre en place une veille active sur les subventions et dispositifs d'aides à la maîtrise de la demande en énergie et à la rénovation énergétique des bâtiments, notamment dans le cadre des différents plans de relance, à l'échelle locale, nationale et européenne et suivre la mise en œuvre des conventions de financement.
• Explorer le champ des modes de financement innovants pour les projets.
• Développer des outils de conseils autour de la mise en œuvre et de la mobilisation de ces financements.

 Mobilisation des acteurs du territoire :
La mobilisation des acteurs du territoire sera un élément crucial de la réussite des projets. Les rôles de ces acteurs cibles seront variés (futures parties prenantes dans la gouvernance, organismes financeurs, acteurs du territoire satellites, acteurs de la rénovation énergétique…) et les acteurs divers : communes de la Métropole, ADIL Espace Conseil FAIRE, Région Centre-Val-de-Loire, bailleurs, entreprises du bâtiment, chambres consulaires, associations…
Vous serez responsable d’animer et développer le réseau des acteurs de la rénovation des bâtiments en lien avec les partenaires locaux et nationaux (ADEME, Région, ADIL...) et les directions associées de la Métropole.
Il s'agira d'identifier et de prioriser les potentiels et opportunités de projets, de développer de nouveaux outils d'animation et de communication pour faire connaître, valoriser les initiatives et entretenir la dynamique, de faciliter le rapprochement des professionnels en réponse aux besoins identifiés sur le territoire, d'organiser des événements réguliers mobilisant les acteurs locaux.

 Promotion des projets
Organisation de la promotion des outils d’accompagnement à la massification de la rénovation énergétique du territoire, valorisation des projets menés par la Métropole dans le domaine de la maîtrise de l’énergie.
Contribution aux temps d’échanges avec les autres acteurs du territoire (réseau régional PTRE…).

Missions complémentaires :
• Assurer la concertation permanente avec les partenaires : ADEME, Région, Etat, Département et autres partenaires impliqués.
• Assurer la communication externe sur les actions relevant de sa mission en lien avec la chargée de mission communication.
• Définir les besoins d’accompagnement en matière d’assistance à la maîtrise d’ouvrage notamment afin d’accompagner la Métropole dans la mise en œuvre des actions définies et ainsi de rédiger les cahiers des charges afférents.
• Contribuer à l’animation de l’observatoire métropolitain de l’énergie et du climat, mettre à jour annuellement les indicateurs de performances du territoire.
• Participer à l’animation du PCAET et à la suite de la démarche Assises de la Transition Ecologique.
• Veille réglementaire.