Robots
Cookies

Préférences Cookies

Nous utilisons des cookies sur notre site. Certains sont essentiels, d'autres nous aident à améliorer le service rendu.
En savoir plus  ›
Menu mobile Emploi Environnement
Fermer le menu mobile

Mon compte

recherche Emploi Environnement

Cette offre n'est plus disponible

Offre plus disponible

Chargé(e) de mission transition énergétique PCAET H/F

Mise à jour le 12/10/2021

Description du poste

Globalement, le PCAET Loue Lison comporte 36 actions portées par les acteurs du territoire dont :

17 actions prioritaires portées par la CCLL : mise en œuvre dès 2021
8 actions à planifier portées par la CCLL
11 actions partenariales portées par d’autres acteurs du territoire

Plus d’information en cliquant sur le lien suivant : PCAET - Communauté de Communes Loue Lison (cclouelison.fr)

La CCLL recrute :

Par voie contractuelle, un(e) agent Catégorie A ou B : Attaché ou Ingénieur(e) - Technicien(ne)
PCAET (80 %) :
Vous pilotez le PCAET dans ses différentes phases, en relation avec les élus et les partenaires extérieurs :

Mise en œuvre du plan d’actions :

- Pilotage des actions PCAET portées par la CCLL
- Rédaction des règlements d’intervention spécifiques à chaque fiche action
- Suivi des actions portées par les partenaires
- Coordination de la PTRE avec les 2 salariés dédiés à la mise en œuvre de la plateforme de rénovation énergétique (animateur et accompagnateur)
- Coordination avec le chargé de mission SCoT/mobilité
- Suivi et évaluation du programme d’actions avec ajustements au besoin

Animation/Coordination du PCAET :

- Vous assistez les élus dans le suivi des missions des prestataires, l'organisation des rencontres sur le territoire et le plan de communication.
- Vous assurez la dynamique territoriale du PCAET par l’animation du réseau de partenaires internes et externes
- Vous êtes l'interlocuteur de tous les acteurs locaux intégrés à la démarche pour assurer sa cohérence et sa synergie.
- Vous êtes le pilote de la démarche et répondez aux appels à projets dans ce domaine.
Vous êtes force de proposition pour aider à la définition des politiques publiques et leur évaluation.
Suivi du PCAET :
- Vous assurez le suivi administratif et financier du PCAET.

Profil recherché

- Expérience souhaitée dans la conduite de projet et la coordination d’équipe.
- Expérience minimale dans le développement durable et le conseil aux collectivités. Une expérience dans l’élaboration ou la mise en œuvre d’un PCAET, d’un PCET ou d’ Agenda 21 est un plus.
Bonne connaissance des thématiques de l'énergie, du développement durable, de l'environnement,
- Sens du travail en équipe
- Autonomie
- Connaissance du fonctionnement des collectivités territoriales et du territoire de la CCLL
- Bac + 4/5 en aménagement du territoire/énergie, développement local, développement durable
- Maîtrise des outils bureautiques
- Qualités rédactionnelles, de communication, de synthèse et de concertation
- Sens de la pédagogie.
- Qualités relationnelles affirmées
- Capacité à conduire un projet, à mobiliser une équipe et des élus dans un cadre participatif et transversal,
- Expérience du travail avec les élus
- Permis B Indispensable

CONDITIONS DE TRAVAIL

Lieu d'affectation : Quingey avec déplacements sur le territoire (véhicule de service à disposition).
Service d'affectation : Aménagement du Territoire
Temps de travail : Temps non complet (80 %)
Contractuel au grade attaché territorial (catégorie A)
Rémunération statutaire + régime indemnitaire
CDD de 3 ans, renouvelable
Réunions possibles en soirée
Mise à disposition de véhicules de services,
Avantages liés au poste : primes, CNAS, participation mutuelle, tickets restaurant, récupération des heures supplémentaires

Offres d'emploi similaires

Se former

Créer mon compte candidat

Postuler

Je postule en un clic

Consultant RH

Je suis suivi·e par un consultant RH

Partage

Je reçois des offres exclusives

Confidentialité

Ma confidentialité est assurée

Actualités RH

 
 
Nos marques :