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Dans le cadre de votre formation en alternance nous vous proposons de rejoindre le Département Développement Energies Renouvelables du groupe GEG qui intervient aux différents stades de gestion des projets, depuis la phase de prospection jusqu’à la mise en service des ouvrages de production.
Votre mission principale portera sur le développement de projets éoliens en appui au chef de projet. Vous interviendrez plus spécifiquement sur les activités suivantes :
- La prospection et l’identification de nouveaux potentiels de projets afin d’identifier les perspectives de développement en éolien. Ce travail sera réalisé sur la base d’analyses multicritères sur système d’information géographique (SIG) et outils variés, de rendez-vous avec des acteurs locaux ainsi que plus marginalement, de visites de site.
- Appui au chef de projet éolien pour toute mission liée aux projets en investigation ou pré-développement : cartographie foncière, analyse des contraintes et servitudes techniques, SIG, relation aux bureaux d’études, etc.
- Plus ponctuellement, participation à des missions sur des projets en développement.
◊ Intérêts de la mission en alternance :
- Découverte de filières industrielles d’avenir ;
- Apprentissage de la réglementation et des montages juridiques relatifs aux installations classées ICPE ou soumis à études d’impact (compétences partagées avec d’autres filières : le photovoltaïque au sol, l’hydro-électrique, d’autres projets industriels ou d’urbanisme) ;
- Appréhension d’un large panel d’acteurs du territoire ;
- Appréhension du travail en équipe et immersion dans une équipe de développement ENR multifilières (hydroélectricité, photovoltaïque, éolien, biogaz)
- BAC+3 à BAC +5 – Licence pro à Master Pro / Université ou école d’ingénieur, aménagement du territoire, environnement, énergie
- Connaissances informatiques ou appétences pour les outils suivants : DAO, Adobe, SIG/QGIS
- Intérêt pour les énergies renouvelables, la géomatique et la DAO
- Bon relationnel, goût pour le travail en équipe, et la communication
- Motivation, rigueur, persévérance, et sensibilité aux problématiques Transition Energétique et Energies renouvelables
◊ Conditions de l’alternance
- Rémunération : % SMIC en fonction de l’âge +13ème mois
- Durée du contrat : suivant formation et profil retenu à partir de septembre 2020
- Début de la mission : septembre ou octobre 2020 selon planning de formation
- Lieu de travail : GRENOBLE (38) avec des déplacements régionaux et nationaux à prévoir
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