Description du poste

Sous l'autorité de la Présidente :
→ Vous participez à la définition des orientations stratégiques du syndicat en étant force de proposition et de conseil vis-à-vis du Président et des élus,
→ Vous assurez la préparation, la mise en œuvre et le suivi des décisions du comité syndical et du bureau,
→ Vous prenez en charge le management, la gestion et l'animation de l’équipe en donnant du sens et des perspectives,
→ Dans un objectif de sécurisation financière et juridique, vous pilotez la préparation, l'élaboration et le suivi budgétaire et comptable (dont la comptabilité analytique),
→ Vous assurez la passation et le suivi des marchés publics et rédigez le rapport annuel,
→ Vous vous investissez dans le pilotage des projets de la phase étude jusqu'à la livraison,
→ Vous assurez la représentation du Syndicat en l’absence de la Présidente et gérez les relations avec les collectivités adhérentes et les communes du territoire, les partenaires (Agence de l’Eau, Région, Département, Etat, ASA, représentants socio-professionnels, associations, Instances duranciennes) et les prestataires.

De façon spécifique sur la période 2020/2021, les principales actions seront :
 La signature de la révision à mi-parcours du contrat de nappe
 Le suivi de l’émergence du SAGE avec le/la chargé(e) de mission spécifique (en cours de recrutement)
 La mise en œuvre de la révision statutaire en cours
 La recherche de co-financement, la préparation du marché de maitrise d’œuvre puis le pilotage des travaux du nouveau siège du syndicat