Description du poste

Dans le cadre du développement de son service « Optimisation Énergétique » crée en 2016, le SDEY recrute un nouveau Conseiller en Energie Partagé (CEP) qui intégrera l’équipe composée actuellement de 4 personnes.

Le conseiller accompagne les collectivités du territoire dans leur politique de maîtrise de l’énergie (principalement bâtiment) : il réalise les bilans énergétiques, le suivi des consommations et des dépenses énergétiques du patrimoine public de chaque collectivité, il initie et met en œuvre un plan d’actions visant la réduction de ces consommations, il suit les actions engagées et accompagne les changements de comportements. Il propose un conseil neutre et avisé dans le cadre des projets de construction ou rénovation. Il développe également des actions d’animation et d’information auprès des élus et agents des collectivités.

1. Gérer, analyser et suivre les données énergétiques du patrimoine des collectivités adhérentes au service ; (principalement sur les bâtiments) – et suivi du bureau d’étude qui réalise les études énergétiques
o Réaliser un inventaire du patrimoine communal, un bilan énergétique, assurer un suivi continu des consommations et dépenses énergétiques du patrimoine communal, analyser le comportement énergétique de la collectivité et élaborer un programme pluriannuel d’actions en vue d’une meilleure gestion et d’une diminution des consommations, des dépenses énergétiques et des émissions de gaz à effet de serre.
o Présenter et mettre en valeur les résultats : bilan, rapport de suivi, plan d’actions

2. Accompagner et évaluer la mise en œuvre des plans d’actions identifiés par le CEP ou issus des audits énergétiques déjà réalisés par les collectivités, avec préconisations (éventuels corrections et/ou compléments)
Accompagner les collectivités sur l’ensemble de leurs projets relatifs à l’énergie : Nouveau bâtiment et rénovation, développement des énergies renouvelables, etc.

3. Sensibiliser, former et informer les équipes communales (services techniques et élus) aux usages de leur patrimoine et à la maîtrise énergétique :

4. Poursuivre et développer les missions CEP (communication, participation aux événements, ...)

5. Instruire et suivre les certificats d’économies d’énergie (CEE), dans le cadre de la mutualisation du dispositif.

6. Participer à la vie du réseau CEP animé par l’ADEME

INFORMATIONS COMPLÉMENTAIRES :
Nature du contrat : CDD (12 mois) avec possibilité de prolongation selon évolution du service
Début de la mission : Dès que possible
Permis : B indispensable (déplacements sur le département / véhicule de service)
Poste : Basé à Auxerre
Poste à temps complet : 35 h/semaine
Horaires : 9h00-12h30 / 13h30-17h00 (horaires modulables selon nécessités de réunions ; conseils municipaux, réunions en soirée, …)