Description du poste

Nous recrutons pour notre client, acteur incontournable dans la production d’énergies renouvelables, un Chargé d’affaires foncier.

Vos missions :

- Sous la responsabilité d’un « responsable d’antenne » ou d’un « chef de centre régional », le chargé d’affaires a pour mission principale d’obtenir la maitrise foncière, nécessaire au développement à la construction et à l’exploitation de projets éolien.

- Vous développez et entretenez un relationnel privilégié avec les acteurs locaux (partenaires fonciers et élus notamment) durant toutes les phases de développement du projet. Vous êtes responsable du management de deux autres Chargés d'Affaires également.

- À partir des méthodes commerciales, trames et procédures de travail existantes dans l’entreprise et des directives/consignes de sa hiérarchie, le chargé d’affaires assure l’ensemble des activités principales suivantes :

- Accords fonciers :

- Identification des propriétaires et exploitants des parcelles concernés par une zone d’étude
- Signature de Promesses de bail et de conventions de servitudes
- Signature de conventions chemins avec collectivités ou association foncière
- Surveillance délais validité des promesses et conventions signées (délais contentieux, délais compléments, délai validité autorisation, etc…)
- Administratif – Archivage information :

- Tenue à jour du dossier « comm_propr_expl » sur le serveur (conformément à la structure définie et aux consignes dénomination fichiers et dossiers)
- Compte-rendu de toute réunion (y compris téléphonique) relative au projet, avec élus, associations, …
- Communication Collectivités et partenaires :

- Préparation et présentation des projets aux élus, riverains, administration… (réunions de conseils municipaux, expositions, pôle éolien, cadrage préalable…).
- Rédaction et envoi (en lien avec le chargé d’études) des courriers d’information trimestriels aux partenaires fonciers et élus.
- Tenue à jour du tableau des contacts (foncier), pour l’envoi du Journal du vent, cartes de vœux, etc.
- Appuis locaux :

- Recherche d’appuis locaux (2 à 3) pour chaque projet sur lequel il intervient. (ex : association sportive culturelle ou autre, conseiller municipal, entreprise locale, etc...)
- Établissement + entretien de relations privilégiées avec ces contacts locaux (instauration d’un climat de confiance)
Champs des relations internes et externes :

- Interne :

- Travail en lien étroit avec « chargé d’étude / Chef de projet »
- Externe :

- Collectivités (élus locaux, intercommunalité)
- Autres : associations, entreprises locales, …
- Déplacements fréquents sur les régions couvertes par le centre régional et occasionnels sur le reste de la France