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Chargé d'affaires environnement H/F

Publiée le 18/11/2019

Description du poste

• Au sein de l’équipe Environnement – Permitting, assurer le respect des autorisations du projet éolien en mer de la Baie de Saint-Brieuc (consent compliance, 135 préconisations au total)
• Soutenir, collaborer et donner des réponses aux besoins d’autres départements du projet, liés à ces prescriptions
• Préparer les plans et les protocoles pour les études environnementales requises par les autorisations du projet
• Participer au processus de sélection des prestataires et consultants pour la réalisation de ces études et à l'analyse des offres
• Assurer le suivi et appuyer, si nécessaire, les activités des prestataires et consultants pour ces études, traiter les questions liées à ces activités, au jour le jour
• Assurer la qualité des livrables de ces études
• Participer à l'obtention de nouvelles autorisations pour le projet, nécessaires pour les campagnes techniques ou environnementales en mer, les installations portuaires, etc.
• Participer à des groupes de travail ou à des réunions avec des entités externes et/ou des Services de l’Etat
• Rédiger des notes sur des problématiques spécifiques en matière environnementale, liées au projet (analyse, référence, retours d’expérience, etc.)
• Respecter les procédures de Santé et Sécurité

Profil recherché

• Expérience : Au moins 5 années
• Formation universitaire en environnement marin
• Connaissance pratique de la législation environnementale en France applicable aux constructions (onshore et offshore) et idéalement, aux projets éoliens en mer
• Expérience dans des projets posant des problèmes techniques, environnementales et industrielles
• Rédaction soignée de rapports, compétences en présentation et capacité de synthèse
• Expérience du travail en équipes pluridisciplinaires
• Proactivité, bonne communication et relations interpersonnelles. Capacité à communiquer efficacement avec des personnes de tous les niveaux hiérarchiques et avec des consultants
• Capacité à respecter des délais serrés
• Innovation et créativité, en particulier pour la résolution de problèmes et la gestion d’exigences contradictoires
• Capacité à s'adapter à un environnement de travail exigeant et à réagir au changement
• Flexibilité pour voyager en France (en Bretagne, en particulier)
• Maitrise de Microsoft Office

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