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Développeur - Chef de projet hydroélectricité H/F(Publiée le 06/12/2018 - Référence : Hydro - 184739)

Société qui recrute : Cap Vert Energie
Contrat de travail : CDI  -  Expérience requise : 5 à 10 ans
Rémunération : à négocier
Localisation : France / Occitanie / Toulouse
Secteurs d'activité :
Energie : Énergies renouvelables

Descriptif du poste

En tant que Développeur – Chef de projet de centrales hydroélectriques, rattaché(e) au directeur de l’activité Hydroélectricité, vous avez la responsabilité du développement et du pilotage des projets de centrales hydroélectriques du groupe Cap Vert Energie.

Vous avez notamment la charge des missions suivantes :

Sur les projets neufs :
- Identifier et prospecter de nouveaux sites potentiels pour l’implantation de centrales hydroélectriques à partir d’outils cartographiques et de reconnaissance de terrain ;
- Sécuriser le foncier, soit à travers la négociation et la signature de contrats avec des propriétaires privés, soit à travers la réponse à des appels à projets publics ;
- Valider le soutien des collectivités locales sur lesquelles s’implantent les projets ;
- Faire adhérer toutes les parties prenantes des projets grâce à une large concertation (collectivités, associations, pêcheurs, riverains, services de l’état…) ;
- Contrôler la viabilité économique des projets ;
- Coordonner la conception des projets par le pilotage des études internes et externes nécessaires ;
- Collaborer avec les équipes techniques internes pour la conception détaillée et l’ingénierie du projet ;
- Gérer les demandes et l’obtention des différentes autorisations administratives ;
- Préparer les candidatures aux appels d’offres de la CRE ;
- Représenter la société auprès des services de l'état et des acteurs locaux, publics et privés, et mettre en œuvre les démarches d’information et de communication adéquates ;
- Assurer le reporting du développement de votre portefeuille de projets et participer aux réunions de suivi à Marseille ;
- Participer à la stratégie de développement de l’activité.

Sur les acquisitions de centrales en exploitation :
- Prospecter les propriétaires de centrales existantes et assurer les rendez-vous en vue de l’acquisition de centrales en exploitation ;
- Participer aux audits pour l’acquisition des centrales avec l’équipe M&A (Fusions/Acquisitions) ;
- Piloter les opérations d’acquisition de centrales et les négociations en coordination avec l’équipe M&A.

A ce titre, vos responsabilités sont :
- Atteindre pour chaque projet (neuf ou acquisition) les exigences de rentabilité de la société ;
- Respecter les objectifs, plannings et les budgets de développement des projets ;
- Mener et conclure les négociations contractuelles avec l’ensemble des acteurs des projets ;
- Représenter la société auprès des services de l'état et des acteurs locaux, publics et privés ;
- Veiller au respect de nos exigences de qualité.

Compétences requises

Vous avez une formation de Grande École de Commerce ou d’Ingénieur.
Vous justifiez d’une expérience réussie de développement de projets EnR, et de centrales hydroélectriques en particulier d'au minimum 7 ans. Vous avez démontré vos capacités à obtenir des résultats concrets sur les projets menés.

Vous avez la connaissance des étapes de développement d’une centrale hydroélectrique, et êtes en mesure de piloter de front, plusieurs projets à des stades d’avancement différents.

Très orienté(e) vers le résultat, vous êtes autonome, organisé(e) et rigoureux(-se) et aimez prendre des initiatives. Vous êtes capable d’appréhender et de gérer des projets complexes, dotés d’une forte dimension technique.

Vous avez des capacités relationnelles et vous savez fédérer une équipe autour d’un projet. Vous saurez appréhender la communication avec les parties prenantes et notamment élus et institutionnels et vous êtes à l’aise dans la prise de parole en public.

Vous êtes convaincu(e) que les énergies renouvelables ont un rôle majeur à jouer dans l’avenir et souhaitez être acteur de ce changement. Vous avez envie de vous investir dans une jeune structure en plein développement, porteuse d’un projet d’entreprise ambitieux et passionnant.

Descriptif de l'organisme employeur

Producteur indépendant d’énergies renouvelables, Cap Vert Energie développe, finance et construit des centrales solaires, hydroélectriques et des unités de méthanisation pour les exploiter en propre dans la durée. L’objectif du groupe est d’apporter des réponses durables aux besoins énergétiques et environnementaux des entreprises et des collectivités dans un modèle de vente directe de l’énergie.

Animé par une recherche constante de la qualité, Cap Vert Energie est certifié ISO 9001:2015 et ISO 14001:2015 pour l’ensemble de ses activités.
Implanté à Marseille, avec des bureaux régionaux à Toulouse, Rennes et Fontainebleau, Cap Vert Energie est présent à l’international en Afrique et au travers ses filiales au Chili et en Amérique du Nord.
Le parc en exploitation et en construction totalise 100 MW de puissance cumulée, pour un chiffre d’affaires énergétique prévisionnel de 28 millions d’euros.

Cap Vert Energie, c'est avant tout une équipe de 80 collaborateurs engagée autour de valeurs communes, dans une aventure qui a du sens, autour d'un modèle industriel qui fait la singularité et la force du groupe.
Candidature à cette offre à l'adresse : http://eenv.fr/?OF184739

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