Description du poste

MISSIONS DU SALARIE

Sous la responsabilité de l'association "Pilattitude" et du Parc du Pilat, le salarié devra :

Créer un réseau de lieux et de personnes relais sur le territoire (prise de contacts, identification et sélection des lieux et personnes ressources),
Animer à l’échelle du Parc, un réseau de proximité de partenaires relais, dont les bénévoles de l’association Pilattitude,
Initier la centrale en développant prioritairement le covoiturage (mettre en place et gérer, avec le fournisseur et les personnes relais, un logiciel de covoiturage),
Promouvoir et développer les services de mobilité douce proposés par la centrale,
Animer des campagnes de communication en vue de sensibiliser et d’informer l'ensemble des publics visés (actifs, jeunes, personnes âgées, publics en difficulté…) pour mettre en place des actions pilotes : conception et mise en œuvre des outils de communication et animations de terrain : diaporama, tract, affiche, site internet, stand sur les marchés, foires et manifestations locales, journées d’information, journées "test" grandeur nature…
Diffuser et promouvoir l'offre de transports collectifs (TC) actualisée de l'ensemble du territoire (un outil commence à être développé par la Maison du Tourisme)
Informer les autorités organisatrices des transports (AOT) et les professionnels du transport de l’évolution des demandes, afin de favoriser une adaptation continuelle de l’offre au plus près des besoins,
Etablir, en concertation avec les collectivités locales et leurs groupements, un schéma d’aires de co-voiturage (signalisation, aménagement) et en suivre la mise en oeuvre,
Appuyer la mise en place de nouveaux services de location de mobylettes pour les demandeurs d'emploi dépourvus de mobilité personnelle (lien avec la Maison pour l'Emploi),
Mettre en œuvre des opérations "Allons à l’école à pied ou à vélo" avec les communes, les parents d’élèves et leurs représentants,
Etre partenaire de la Maison du Tourisme du Pilat et autres acteurs pour développer des produits touristiques valorisant l’éco-mobilité,
Assurer le suivi et l’évaluation de l’ensemble du projet de centrale de mobilité, proposer et mettre en oeuvre des systèmes de comptage de fréquentation pour les différents modes de transport
Proposer des améliorations ou tous autres segments d'action qui lui sembleraient opportuns (lien avec les entreprises, auto-partage, accompagnement des jeunes en soirée…),
Assurer une veille documentaire sur les politiques publiques des transports et tout projet de centrale de mobilité,
Transférer son expérience professionnelle : répondre aux sollicitations externes diverses,
Rechercher les financements nécessaires à la pérennisation de la centrale de mobilité (des pistes sont déjà bien identifiées),
Entretenir un lien permanent avec l’association Pilattitude : être acteur de la dynamique associative de la centrale et force de proposition en vue de la pérennité du service,
Veiller à la cohérence de l’ensemble des services de mobilité sur le territoire du Parc (intermodalités…).

Il (elle) travaillera pour le compte de l'association Pilattitude et du Parc naturel régional du Pilat, qui a conventionné pour cela avec l'association.

Il (elle) travaillera au côté des élus des communes adhérentes et associées au Parc naturel régional du Pilat et des intercommunalités.
Il (elle) sera en relation avec les acteurs partenaires de son domaine, les services concernés de l’Etat, de la Région, des Départements, des communautés de communes et d’agglomération et de leurs agences ou établissements publics, les organismes socioprofessionnels et les associations.