En poursuivant votre navigation sur ce site, vous acceptez l'utilisation de cookies. En savoir plusFermer
Emploi-Environnement
Les offres d'emploi LANNION-TREGOR COMMUNAUTE
Toutes les offres d'emploi
Postulez à l'offre

Responsable SPANC H/F(Publiée le 11/07/2018 - Référence : R 2018_20 - 178269)

Société qui recrute : LANNION-TREGOR COMMUNAUTE
Contrat de travail : CDI  -  Expérience requise : 3 à 5 ans
Rémunération : 24000 à 29000 €/an
Localisation : France / Bretagne / LANNION
Secteurs d'activité :
Eau : Assainissement

Descriptif du poste

Au sein du service eau et assainissement de Lannion-Trégor Communauté et sous la direction du responsable clientèle contrôles, le responsable du SPANC assure les missions suivantes dans le respect des objectifs annuels fixés par le service :

• Coordination et organisation des plannings des contrôleurs d’assainissement non collectif,
• Gestion des réclamations complexes dans le domaine d’activités,
• Référent technique des agents sur l’assainissement non collectif,
• Animation de la politique de réhabilitation des installations,
• Validation des rapports à transmettre aux particuliers,
• Mise à jour de la base de données et préparation des transferts de base de données.

Et d’une manière plus générale, assure, comme tout contrôleur d’assainissement non collectif, les missions suivantes :

• Réalisation de contrôles périodiques, de diagnostics avant ventes immobilières, de contrôles de conception et de bonne exécution des travaux,
• Diffusion de conseils techniques et administratifs aux pétitionnaires pour l’élaboration et la mise en place de projets d’assainissement, et de constitution de dossiers administratifs pour les demandes d’autorisation,
• Participation au suivi administratif du service (rapports, courriers, facturation, suivi d’opération de réhabilitation...),
• Renseignement, gestion et mise à jour de la base de données du logiciel dédié au service eau et assainissement,
• Réalisation ponctuelle de contrôles de conformité de raccordement au réseau d’assainissement collectif.
• Participation à l’évolution et l’amélioration continue du service.

Compétences requises

Compétences
• Formation supérieure (Bac+2) dans le domaine de l’eau, des sols, de la construction
• Expérience exigée dans le domaine de l’assainissement non collectif
• Supports de communication, courriers, plannings
• Maîtrise indispensable de l’outil informatique : bureautique, base de données et SIG

Savoirs
• Techniques et mécanismes de l'assainissement non collectif, des réseaux, de la pédologie et des caractéristiques des sols
• Réglementation liée à l'urbanisme et à l’assainissement non collectif
• Procédures administratives (instruction des demandes d’urbanisme et des projets de réhabilitation…), suivi et contrôle des documents

Qualités requises
• Qualités relationnelles
• Autonomie et esprit d'initiative tout en rendant compte à la hiérarchie
• Sens du service public et du travail en équipe
• Rigueur et discrétion professionnelle indispensables
• Permis B obligatoire
Langue : français

Descriptif de l'organisme employeur

La communauté d'agglomération est un établissement public de coopération intercommunale (EPCI). Elle rassemble depuis le 1er janvier 2017, 60 communes pour 118 000 habitants.

Postuler à cette offre

Remplissez le formulaire ci-dessous

Candidature à cette offre à l'adresse : http://eenv.fr/?OF178269

Partagez sur…