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Rattaché à la Responsable du Service Recrutement, vos principales missions sont :
• Définir les profils avec les directeurs de nos agences,
• Rédaction et mise en ligne d’annonces parfaitement en phase avec les descriptifs de poste,
• Optimiser et suivre le sourcing,
• Sélection des CV, entretiens de pré-sélection téléphoniques et entretiens de recrutement de certains profils,
• Rédiger les comptes rendus d’entretien,
• Suivi des candidatures et du contact avec les candidats,
• Réponses aux candidatures,
• Développement des relations écoles et suivi des demandes de stages,
• Participer à des projets de développement RH.
De formation supérieure Bac +4/5 Ressources Humaines, vous justifiez d'une expérience minimum de 2 ans en entreprise ou en cabinet.
Vous êtes doté d'une capacité d'analyse, de rigueur et de discernement pour comprendre les différents métiers, évaluer les aptitudes et qualités personnelles des candidats.
Votre aisance relationnelle et votre sens de l'écoute, facilitent votre rôle de conseil auprès des opérationnels.
Poste basé à La Courneuve (93).
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