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Chargé de mission ressources en eau et changement global H/F

Publiée le 15/09/2016

Description du poste

Contexte :

L’Office national de l’Eau et des Milieux Aquatiques, établissement public à caractère administratif sous la tutelle du ministère chargé de l'Ecologie est organisé selon trois niveaux géographiques : direction générale, délégations interrégionales et services départementaux. Il conduit des missions d’intérêt général telles que :
• la mobilisation de la recherche, l’organisation, la production et la diffusion d’une expertise fondée sur les connaissances scientifiques, en appui à la conception, à la mise en œuvre et à l’évaluation des politiques publiques de l’eau ;
• la surveillance de l’eau et des milieux aquatiques, ainsi que le contrôle de leurs usages, et la prévention de leur dégradation, leur restauration et la préservation de la biodiversité ;
• la coordination et l’animation du système d’information sur l’eau, l’acquisition de données, ainsi que la mise à disposition des informations auprès du public et des autorités tant européennes que nationales et locales ;
• la contribution au financement de politiques prioritaires, notamment au titre de la solidarité entre les bassins et du plan de réduction de l’usage des produits phytosanitaires.

La DAST (Direction de l’Action Scientifique et Technique) de l’Onema compte environ cinquante collaborateurs ainsi répartis : une moitié au siège de l’Onema (Vincennes), un quart au centre de formation de l’Onema (Somme) et un quart dans les trois pôles d’études et de recherche (Aix, Toulouse et Rennes).
Au même titre que les autres chargés de mission, le chargé de mission « ressources en eau et changement global » contribue à piloter une politique de recherche-développement au plus près des besoins opérationnels, soutenir la recherche et l'innovation et diffuser les savoirs scientifiques et techniques auprès des acteurs de la politique de l'eau.

Le poste proposé est ouvert à l’Onema et sera transféré dans la future AFB, établissement public issu de la fusion de l’Onema, l’AAMP, de PNF et du GIP ATEN.

Missions :

Sur le thème de l’impact du changement global (c’est-à-dire lié aux modifications du climat et des activités anthropiques) sur l’eau et la biodiversité et des actions d’adaptation, les missions du poste seront les suivantes
- Participer à la définition des orientations stratégiques de la direction
- Coordonner les actions scientifiques et techniques programmées et suivies par l’ensemble des chargés de mission de la direction

Sur le thème de la gestion équilibrée de la ressource en eau, les missions du poste sont les suivantes :
- Participer à la définition des orientations stratégiques de la direction
- Programmer, suivre et diffuser des actions scientifiques et techniques menées au travers de partenariats
- Contribuer à la valorisation et au transfert des savoirs scientifiques et techniques auprès des acteurs concernés
- Contribuer aux activités d’expertise de l’Onema

Le thème de la gestion équilibrée de la ressource en eau se décline en plusieurs objectifs qui pourront évoluer dans la future AFB :
- Contribuer à développer et à valoriser les données hydrologiques
- Améliorer la connaissance sur les étiages pour prévoir et mieux gérer les situations de pénurie d'eau
- Définir des méthodologies pour intégrer l'hydrologie (crues, étiages) dans l'évaluation de l'état écologique des cours d'eau et pour prendre en compte la biologie dans la gestion des débits
- Améliorer la connaissance des échanges nappe et eau de surface
- Améliorer l'intégration des enjeux de la politique de l’eau (angle quantitatif) dans les politiques agricoles
- Développer et mettre à disposition des données et des méthodes pour la gestion intégrée de la ressource en eau actuelle et sous changement global

Activités principales :

Définition des orientations stratégiques de la DAST sur le thème ressource en eau et changement global

- Au niveau national, coordonner avec les acteurs concernés l’identification des besoins en matière d’appui technique et scientifique
- Contribuer à la formalisation d’axes de travail du département sur le thème, en lien avec les autres directions de l’Onema
- Sur le thème du changement global, coordonner les actions scientifiques et techniques programmées et suivies par l’ensemble des chargés de mission de la direction

Programmation, suivi et diffusion des actions scientifiques sur le thème ressource en eau

- Définir, en lien avec les axes de travail du thème, des appels à propositions de recherche
- Coordonner la programmation pluriannuelle et annuelle des actions menées en partenariat
- Contribuer au montage et au suivi des partenariats avec la responsable des partenariats
- Suivre et diffuser les productions ainsi soutenues

Valorisation et transfert des savoirs scientifiques et techniques

- Contribuer à la rédaction de publications dans les collections de la Direction de la Recherche, de l’expertise et du développement des compétences (DREC) avec la responsable valorisation
- Mener des actions de transfert (animation de réseaux de référents, pages web thématiques, séminaires, journées techniques…)
- Contribuer aux formations techniques dans le domaine (conception, réalisation) en lien avec le centre de formation

Activités d’expertise de l’Onema

- Représenter l’Onema dans les instances nationales (groupes de travail, comités d’expertise) et y apporter un appui technique et méthodologique
- Contribuer aux projets inter-directions sur le thème
- Apporter son appui scientifique et technique en interne à l’Onema (autres directions métiers, délégations inter-régionales)

Profil recherché

Formation initiale niveau doctorat.

Compétences scientifiques reconnues en hydrologie, hydrogéologie, gestion des bassins versants, pluridisciplinarité appréciée.

Expérience et intérêt marqué pour un positionnement d'interface entre Science et Gestion

Compétences et qualités requises

Connaissances :
- Connaissances des impacts du changement global sur l’eau et la biodiversité,
- Connaissance de la réglementation et des politiques de gestion quantitative de l’eau et de prise en compte du changement climatique
- Connaissance des acteurs de la recherche et des acteurs de la politique de l’eau et de la biodiversité

Savoir-faire opérationnel
- Planifier et organiser des réflexions collectives (réunions, séminaires)
- Contribuer à monter des projets et des partenariats complexes
- Contribuer à la rédaction ou l’amélioration de documents
- Synthétiser et communiquer auprès de différents publics
- Travailler en anglais à l'écrit et à l'oral
- Encadrer des étudiants ou des personnels sous contrat à durée déterminée

Savoir-être professionnel
- Forte capacité d’organisation et sens des priorités
- Capacité à communiquer, créativité et esprit d’initiative
- Forte réactivité
- Disponibilité et sens de l’écoute, de la négociation

Disponibilité pour effectuer des déplacements en France et à l'étranger;

Déposer une candidature

Les personnes intéressées devront adresser leurs candidatures (curriculum vitae détaillé et lettre de motivation) sous la référence DAST/CMRES/F par courriel à recrutement@onema.fr ou par voie postale à l’adresse suivante :

Office National de l’Eau et des Milieux Aquatiques - Délégation aux ressources humaines
Immeuble « Le Nadar » - Hall C - 5, square Félix Nadar- 94300 VINCENNES

La date limite de dépôt des candidatures est fixée au 7 octobre 2016

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