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Chargé(e) de missions territorial H/F

Publiée le 09/06/2016

Description du poste

Au sein d’une équipe de 22 personnes, sous l’autorité du directeur, le(la) chargé(e) de missions territorial sera responsable des activités du Conservatoire (CENCA) sur l’ouest de l’Aube. Avec l’appui d’une assistante chargée de missions, il(elle) aura pour missions :

-Définition du programme pluriannuel des actions de suivi et de gestion des sites CENCA
-Montage et suivi des dossiers de subventions en lien avec l’équipe administrative
-Elaboration de la programmation technique et financière des projets, en lien avec les chargés d’études et de projets, et en partenariat avec les propriétaires et les acteurs locaux
-Définition des besoins de prestations extérieures, rédaction de cahier des charges…
-Suivi de la mise en œuvre et/ou réalisation des actions du programme pluriannuel, en lien avec les conservateurs bénévoles, le cas échéant.
-Animation et organisation de démarches Natura2000
-Mise en œuvre de démarches d’animation foncière et de contractualisation sur le territoire
-Veille et suivi des réflexions, projets et opérations d’aménagements pouvant avoir une incidence sur les sites gérés par le Conservatoire
-Incitation des collectivités territoriales, communes, propriétaires privés et acteurs locaux à la préservation des milieux naturels de leur territoire
-Sensibilisation de la population locale à l’intérêt et la conservation des milieux naturels
-Organisation et animation de rencontres avec les partenaires et le public
-Participation à la valorisation des sites en lien avec la chargée de communication
-Représentation du Conservatoire auprès des instances départementales et territoriales

Profil recherché

-Niveau Bac + 2 minimum ou équivalent en environnement, biologie, écologie ou gestion des milieux (Bac +5 recommandé), avec expériences souhaitées
-Bonnes connaissances naturalistes et de gestion des milieux
-Connaissances appréciées du monde agricole et des gestionnaires d’espaces naturels
-Aptitude au relationnel, à l’animation et à la négociation
-Aptitude au travail en équipe
-Capacités rédactionnelles, rigueur scientifique et esprit de synthèse
-Permis de conduire

Prise de fonction : septembre 2016
Lieu de travail : poste basé à Troyes (10) avec activités réparties dans l’ouest du département de l’Aube et le sud de la Marne.
Rémunération brute annuelle : à partir de 25 K Euros, selon expérience
(soit 350 points – convention collective animation)

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