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L’agent administratif est recruté pour renforcer temporairement le pôle foncier dont l’équipe permanente est composée d’un agent (C) et d’une responsable du pôle (A) et d’une équipe temporaire composée d’un animateur foncier et d’un chargé de projet agro-environnement, pour répondre aux objectifs à atteindre dans le cadre de sa nouvelle stratégie foncière et de l’appel à projet de l’Etat. Au sein du pôle, il assure la mise en œuvre, la gestion et le suivi des dossiers administratifs et financiers dans le domaine de l’intervention foncière.
Description des missions
L’agent administratif assure les tâches suivantes :
- assistance de la responsable de pôle dans l’instruction des dossiers d’intervention foncière et dans les relations avec les notaires
- assistance administrative dans le montage des dossiers d’acquisition (recherches cadastrales, préparation des offres, suivi de la rédaction des actes et contrôle, montage des dossiers d’engagement et paiement, suivi des tableaux de bords et mise à jour de la base patrimoniale, archivages des dossiers)
- préparation des dossiers pour le conseil de rivages et le conseil d’administration et de tous les dossiers fonciers liés au projet
- envoi du courrier et traitement du courrier arrivé.
- autonomie et bonne connaissance des logiciels bureautiques
- connaissance appréciée dans le domaine foncier et l’environnement littoral
- rigueur et méthode
- sens des contacts et des relations humaines
- connaissance des institutions publiques.
Caractéristiques du poste
Poste de catégorie C ouvert aux fonctionnaires en détachement.
Les candidats reconnus travailleurs handicapés peuvent accéder à cet emploi.
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