Cette offre n'est plus disponible
QUELS SERONT VOS CHAMPS D’INTERVENTION ?
Sous l’autorité du Responsable d’Exploitation eau potable de la régie de l’eau et de l’assainissement et au sein d’une équipe de 3 agents d’exploitation, vous assurez l’exploitation et la maintenance des réseaux d’eau potable ; vous assurez le suivi et le contrôle des travaux à proximité de nos réseaux, vous assurez le contrôle de la qualité de l’eau sur les réseaux et vous participez à l’astreinte du service
Vos missions
En nous rejoignant, vous serez amenés à assurer ou participer à diverses missions dans lesquelles votre savoir-faire, votre technicité permettront de maintenir un service de qualité. Vous pourrez également continuer à enrichir vos connaissances grâce aux nombreux outils de Formation dont nous disposons.
Les missions principales seront :
Suivi des chantiers à proximité de nos réseaux d’eau potable
• Analyses des DT/DICT et programmation réunion avant travaux
• Relevés GPS afin d’enrichir notre base informatique SIG
• Mise à jour de plans
• Arrêts d’eau
Visite et maintenance des organes et appareils réseau
• Participer à la maintenance de niveau 1 (réducteurs de pression, vannes altimétriques, ventouses …)
• Réaliser l’inventaire des organes principaux (robinets vannes, robinets purge) ainsi que leur diagnostic
• Alimenter la base GMAO
Réalisation d’enquêtes terrain et intervention réseau
• En collaboration avec la cellule étude et travaux, faire des investigations terrain
• Réaliser des interventions de dépannage plomberie
• Réaliser des traçages de canalisations et branchements
Formation :
BAC à BAC+2 dans les métiers de l’eau ou de la plomberie ou expérience équivalente confirmée
Expérience requise :
Une première expérience dans le domaine de l’exploitation d’un réseau d’eau est souhaitable
Compétences techniques
- Compétences en fontainerie et hydraulique pour intervenir sur les postes de comptage et les branchements
- Connaissance de la constitution et le principe de fonctionnement d’un réseau d’eau potable
- Aptitudes et notions de recherche de fuite seraient un plus
Aptitudes relationnelles
- Goût du travail d’équipe
- Sens du relationnel
- Aimer le travail de terrain
- Disponible, Motivé
- Autonome
- Rigoureux
Conformément à la règlementation, tous nos postes sont ouverts au recrutement de travailleurs handicapés.
A qui s’adresse cette offre ?
• Titulaires de la Fonction Publique Territoriale
• ou dans le cadre d’un CDI
Emploi permanent : oui
Catégorie et cadre d’emploi : C
Date de démarrage : Dès que possible
Temps de travail : 39H + RTT
POURQUOI NOUS REJOINDRE ?
SENS DE LA MISSION
Satisfaire l’intérêt général
Projet de territoire ambitieux
EVOLUTION PROFESSIONNELLE
Accès encouragé à la formation
Mobilité interne
CONDITIONS DE TRAVAIL
Congés + RTT
AUTRES AVANTAGES
- Tickets restaurant
- Prévoyance et mutuelle : participation employeur
- Forfait mobilité annuel (vélo – covoiturage)
- Prise en charge légale de l’abonnement transports publics
VOUS ETES MOTIVÉ-E ET PRÊT À AGIR À NOS CÔTÉS ?
Votre candidature (CV et lettre de motivation) est à adresser à l’attention de M. le Président
par mail : recrutement@cc-genevois.fr
ou par courrier : Communauté de Communes du Genevois - Archparc – Bâtiment Athéna - 38 rue Georges de Mestral - 74160 Archamps
Renseignements auprès de : André Barret, responsable exploitation eau potable. Tel : 06 46 65 11 12
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