Description du poste

' Gestion partielle de la taxe d'apprentissage.
' Gestion des alternants (contrats d'apprentissage et contrats de professionnalisation) : recensement, gestion administrative (contrats, suivi, factures, sécurité), besoins, recrutement, intégration.
' Gestion des stagiaires : conventions, indemnisation, suivi.
' Communication : forums, missions locales, événements en faveur de l'apprentissage, développement des réseaux sociaux.
' Missions diverses et ponctuelles en appui des Responsables Ressources Humaines