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Nous recherchons un(e) chargé(e) de recrutement pour rejoindre notre équipe RH. Vous travaillerez plus spécifiquement sur le secteur IT (recrutement de profil technique notamment).
Accompagné d'un consultant en recrutement senior, vous aurez pour mission de :
" Analyser les descriptifs de poste à pourvoir en collaboration avec le consultant en recrutement senior et les opérationnels
" Rédiger et diffuser les annonces sur les différents sites d'emplois.
" Sourcer les candidats sur les différents jobboards et réseaux sociaux
" Réceptionner et analyser les candidatures en fonction des postes à pourvoir
" Réaliser les entretiens téléphoniques avec les candidats.
" Diffuser les CV auprès des opérationnels en ayant au préalable analysé les candidatures et réalisé un reporting complet.
- De formation Bac+2 à Bac +5
- Expérience de 3 ans minimum sur un poste de chargé de recrutement dans le secteur IT au sein d'un cabinet de recrutement idéalement.
- Votre envie de relever de nouveaux challenges au sein d'une jeune entreprise, votre culture du résultat et votre goût pour les relations humaines vous poussent à vous investir activement.
Réactif et ayant le sens de l'écoute, de la communication et du contact, vous faites preuve d'assiduité et d'organisation.
Vous travaillerez dans un environnement simulant offrant de belles perspectives d'évolution.
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CDD / Mission - 12 mois 
Expérience : 3 à 5 ans 
France - Île-de-France - Massy 
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